客观性试题采用机器阅卷，成立阅卷工作小组组织机器阅卷工作，阅卷过程遵守严格的阅卷工作程序和工作纪律，所有考生答题卡都至少经过双评，以阅卷分数准确无误。 主观性试题采用人工或网络阅卷方式，为阅卷的公平公正，采取背对背双评，双评给出的分数在设定的评分误差范围的，按规定确定分数;超出评分误差范围内的，交由第三人或专家组评阅，以主观试卷阅卷误差在规定的范围内。点击进入2016年国家公务员考试成绩查询入口

（责任编辑：李明）