为进一步加强遂宁市林业系统人才队伍建设，根据《遂宁市市属事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(遂市人发〔2006〕59号)、《遂宁市事业单位公开考核招聘高层次人才管理暂行办法》(遂人社〔2011〕45号)规定，经遂宁市人社局、遂宁市林业局研究决定，遂宁市林业局所属事业单位面向社会公开考核招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下 ：

一、 招聘单位基本情况及名额

(一)招聘单位基本情况：见《2015年遂宁市公开考核招聘工作人员事业单位基本情况》(附件1)。

(二)招聘岗位及名额：遂宁市绿化委员会办公室，招聘工作人员1名。

二、招聘范围、对象及报考条件

(一)招聘范围：面向全国。

(二)招聘对象：具有国家承认学历的2015年及以前毕业的全日制硕士研究生及以上。其中2015年的毕业生须在2015年7月31日前取得招聘岗位所要求的国家承认的毕业证、学位证;其他人员必须在考核时提供符合招聘岗位要求且国家承认的毕业证、学位证。未在规定时间内提供的，不得进入下一步招聘环节或不予聘用，责任由本人自负。

(三)报考条件：

1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强;

2.具有正常履行招聘岗位工作职责的身体条件，体检合格;

3.符合《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》第二十九条有关回避的规定;

4.年龄35周岁及以下，博士研究生可以放宽到40周岁及以下;

5.所学专业为汉语言文学、新闻学、林学及相关专业;

6.委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位同意。

(四)有下列情况之一者，不得报考：

1.曾受过各类刑事处罚、被开除公职的人员;

2.在人事考试中违规违纪被取消资格尚在不能报考时段范围的人员;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的人员;

4.尚未解除党纪、政纪处分的人员;

5.现役军人以及在试用期内的行政、事业单位工作人员;

6.按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)的相关规定应当回避的人员;

7.本市辖区内行政机关、事业单位未满规定服务期限的在编人员;

8.违反有关规定不适宜报考事业单位的人员。

三、考聘组织方式

本次招聘采取直接考核的方式进行。由市人社局、市林业局共同组织实施，用人单位负责宣传报名、资格审查等工作。纪检监察部门全程参与监督。

（责任编辑：李明）