2016湖南双牌县机关事业单位选调公告(第六批)【27人】
经县委、县政府研究同意,并报上级主管部门备案,现有部分机关事业单位面向双牌县内同性质单位公开遴选27名工作人员,现将有关事项公告如下:
一、选调原则
坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则,公开报名,统一考试,严格考察,择优遴选。
二、选调职位和条件
见《2016年双牌县第六批公开选调工作人员职位表》。近两年已通过公开选调录聘的人员不得报考。
三、选调程序
本次选调工作按资格审查与报名、笔试、面试、考察、体检、试用、调动等步骤进行,按要求及时公示,全程接受社会各界监督。
1、资格审查与报名。
(1)报名时间:2016年6月7 日--8 日
(2)报名地点:双牌县人社局五楼会议室
(3)资格审查:报考人员需携带本人身份证、毕业证、资格证、单位证明(并由单位一把手签署同意报考意见)原件及复印件一份,由县委组织部、县编办、县监察局、县财政局、县人社局和用人单位派专人联合进行资格审查。资格审查符合报考条件的,填写《报名登记表》。有服务期限的报考人员需组织人事部门签署同意报考意见。选调职位与报考人员的比例原则上要达到1:2,如未达到1:2比例且经请示县招考领导小组同意开考的,考生笔试或面试成绩应达到60分及格分数线以上才能进入下一程序。
(4)准考证由县人事考试院制发,报考人员持身份证于6月15日到县人社局二楼人事考试院领取。
2、考试内容
先后组织笔试和面试,按笔试面试各占50%合成考试综合成绩,综合成绩相同者以笔试成绩靠前者排前。
笔试内容为双牌县基本情况以及2016年双牌县委经济工作会议主题报告和2016年县人大政协“两会”《政府工作报告》,总分100分。
笔试时间:见准考证。
面试采取结构化面试形式。按笔试成绩由高到低排序,同岗位选调人数1:2的比例进入面试。未达比例的岗位是否组织面试由招考领导小组决定。
3、考察
考察由县委组织部、人社、编制和用人单位等共同组成考察组,根据公务员考核相关规定程序按单位选调岗位等额组织考察。
4、体检
考察完成后,参照公务员体检标准和程序进行体检。如有体检不合格的,是否替补由招考领导小组确定。
5、公示、试用、调动。
经考察和体检合格的人员,在双牌政府网、双牌县人社网公示,公示拟试用人员名单,接受考生的咨询和社会各界的监督,公示期为7天。试用期为三个月,试用期内,如不能胜任本职工作,退回原单位。试用期满且合格者,按照相关规定报请县编制委员会同意,办理调动手续。
原标题:2016年双牌县第六批公开选调工作人员公告
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双牌县公开招考领导小组办公室
2016年6月3日
(责任编辑:李明)
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