2016浙江宁波市江北区甬江街道编外合同制人员招聘公告【招5人】
因街道工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘编外合同制人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和数量
本次公开招聘编外合同制人员共5名。其中财务管理岗位1名,综合管理岗位4名。
二、招聘范围
宁波市海曙区、江东区、江北区、镇海区、鄞州区户籍(以报名日户口所在地为准)。
三、招聘条件
(一)基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
2、遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
3、具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;
4、具有适应岗位要求的身体条件;
5、具备岗位所需的其他条件。
(二)附加分条件
1、具有甬江街道户籍且居住在甬江的,笔试分加2分;
2、有甬江街道(村、社区)工作经历且现仍在岗的,笔试分加2分;
以上加分项目可累计加分。
四、招聘专业、人数及资格条件
招聘岗位招聘专业要求人数其他任职条件
综合管理专业不限435周岁以下,大学本科及以上学历。有一年以上工作经历。
财务管理财政学、会计学相关专业138周岁以下,大学本科及以上学历,有会计从业资格证书及会计初级以上职称,具有5年以上会计从业经历(有10年以上会计从业经历的,学历放宽至大专)。
备注:年龄、工作经历的计算截止时间为公告发布之日。在全日制就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。国(境)外学历的报名时须已取得国家教育部认定的学历(学位)证书,专业相近的以所学课程名称为准。
五、招聘程序和时间安排
此次公开招聘编外合同制人员分网上公开报名、资格初审、笔试、资格复审及面谈、面试、体检、考核、聘用等步骤进行。
1、网上公开报名。报名时间自2016年9月1日--9月3日(上午9时--下午5时)。凡符合报考条件者,登录中国宁波人才网(www.nbrc.com.cn)首页“考试报名”,选择进入“江北区甬江街道招聘编外合同制人员”,在仔细阅读相关公告信息后,点击“我已阅读并完全理解”按钮,按要求输入个人信息,逾期不再受理注册及报名。另须上传本人电子照片(近期免冠正面照),照片在300K以内,不大于320×400像素,不少于80×120像素。
考人数低于招考人数3倍时,酌情调整招考人数。
2、资格初审
时间:2016年9月2日、9月5日
招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审,报名系统不对外开放。不符合报考岗位条件的,取消报考资格。
3、下载打印准考证
时间:2016年9月8日9:00—9月10日9:30
已通过资格审核的人员,在规定时间内登录中国宁波人才网首页“考试报名”,下载打印准考证。
4、笔试。笔试时间初定为2016年9月10日(具体时间以准考证为准)。报考者凭准考证和身份证,在规定的时间和地点参加笔试,笔试时间、地点见准考证。笔试内容为《综合基础知识》。笔试满分为100分,笔试结束后,按招聘指标的3倍,从到低分确定进入面试人员。笔试成绩以40%的比例计入总成绩。
报考财务管理岗位人员不参加笔试,直接进入资格复审。
5、资格复审及面谈。
面试前,用人单位将对进入面试人员进行资格复审及面谈,面谈结果不计入面试成绩。具体时间、地点另行通知。
参加资格复审所需携带材料:本人身份证、户口薄(集体户口人员持集体户口簿或所在地户证中心户籍证明)、学历及学位证书、专业资格证书等相关证件的原件及复印件,工作经历证明原件,本人1寸近期正面免冠照片1张,符合加分条件并申请加分的应聘人员应同时提供相关证明材料。提供的各类资料复印件恕不退还。
通过资格复审的考生当场领取《面试通知》,考生凭身份证和面试通知单,按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。
6、面试。面试成绩实行百分制,不足60分者淘汰。面试成绩以60%的比例计入总成绩。面试时间和地点另行通知。
7、体检。面试结束后,按总成绩以招聘指标数的1倍从到低分确定体检对象(不足1倍的按实际人数)。体检参照国家招考公务员的标准执行,体检不合格者淘汰。体检安排另行通知。
8、考核。考核对象按招聘指标数在体检合格者中从到低分等额确定。考核不合格者淘汰,同时可酌情按总成绩从到低分顺次递补。
9、聘用。考察合格者,经公示3天无异议,按街道有关规定办理聘用手续,聘用以后的有关管理政策和待遇,按照街道有关规定执行。弄虚作假或不服从统一安排者,或试用期考核不合格的,取消聘用资格,解除劳动合同。聘用人员不足时,可酌情可酌情按总成绩从到低分顺次递补。
有关报考人员的信息通知,请及时查询:
宁波人才网:http://www.nbrc.com.cn/
江北区甬江街道网站:http://yj.nbjiangbei.gov.cn/
网络报名咨询电话:0574-87178977、83867529
报考咨询电话:0574-87633659
原标题:江北区甬江街道公开招聘编外合同制人员简章
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(责任编辑:李明)
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