为进一步加强中共南靖县委办公室、南靖县人民政府办公室、南靖县广播电视新闻中心等县直部门干部队伍建设，经研究，决定面向全县公开遴选工作人员。现公告如下：

一、遴选职位

此次遴选工作人员共10名，其中：

01职位：文字综合工作岗位3名，女性;

02职位：文字综合工作岗位7名，男性。

二、报名条件

符合上级有关规定，并具备下列条件：

1、本县在编在岗的国家机关、参照公务员法管理事业单位和财政核拨事业单位(含教育系统)的科级以下干部(不含科级)。垂直管理单位的公务员或工作人员不在本方案遴选范围内。

2、大学本科及以上学历。

3、有较好的思想政治素质、文字综合能力，身体健康。

4、在机关事业单位(编内人员)工作满三年或任职定级后满2年(计算时间截止2016年11月9日)，年龄在30周岁及以下(1986年11月9日及以后出生)的干部。

5、任职定级后，历年年度考核等次均为称职(合格)及以上。未受过党纪政纪处分，没有违法违纪行为(包括涉嫌违法违纪行为正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的情形)，且未受到效能告诫。

三、遴选的方法步骤

遴选按报名、资格审核、笔试、跟班考核、体检、择优选用6个步骤进行。

(一)报名

1、公告发布：在南靖县人民政府网站、南靖县人力资源和社会局网站和县电视台发布遴选公告。

2、报名时间： 2016年11月9日至11月16日(上午8：00-12：00，下午2：30-5：30)。

3、报名地点：实行现场报名方式，地点在南靖县公务员局二楼(南靖县山城镇江滨路140号)

4、报名要求：报考者本人持填写好的《中共南靖县委办公室等单位公开遴选报名登记表》(可到南靖县人力资源和社会局网(http://rsj.fjnj.gov.cn)下载，同时贴好一寸彩色照片)一式一份，连同本人身份证、毕业证原件和复印件各一份，以及同底版的一寸彩色照片2张到报名地点提交报名。

5、符合条件报考者与遴选职位计划数达不到3∶1比例的，相应减少该职位的遴选人数。

(二)资格审核

对报考者进行报名资格审查。核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。对提供虚假信息或伪造有关证件、证明材料骗取考试资格的，一经查实，即取消参加遴选资格。

经资格审核合格者，发给准考证。

(三)笔试

为了解报名人员的理论政策水平、分析和解决实际问题能力、文字写作基础等情况，组织符合报名条件人员在规定的地点、时限内完成笔试。笔试采取自主命题作文的形式进行，成绩满分100分。命题作文分两类题型，一类是新闻类题材(含通讯、消息)占40%，另一类是综合类题材(含论说文、调研材料)占60%。笔试的具体时间和地点另行通知(详见南靖县人民政府网站、南靖县人力资源和社会局网站)。

(四)跟班考核

1、采取差额定岗跟班形式。根据笔试成绩从高到低，择优选取女性前4名、男性前10名，到指定单位上岗跟班，跟班时间一年。拟列入跟班的人员，若出现笔试成绩并列，将一并列为跟班对象。

2、实行跟班考核。跟班期满后，由指定单位按照事先制定的跟班考核细则，负责任地做出跟班鉴定评分。跟班期间，跟班人员在原单位的职务和待遇不变。

(五)体检

总成绩由笔试成绩与跟班鉴定评分合成，遴选工作小组根据笔试分数和跟班鉴定评分结果，按笔试成绩40%、跟班鉴定评分60%计算综合得分，根据总成绩排名情况从高到低，按遴选计划数1∶1的比例，确定参加体检人员，总成绩出现2人及以上并列的，按跟班鉴定评分从高到低确定体检人员，若跟班鉴定评分也并列，则采取面试的形式确定体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及人力资源和社会部、国家卫生和计划生育委员会、国家公务员局《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2015〕58号)等相关规定执行。若体检合格人数低于遴选计划数，按总成绩从到低分依次递补。

(六)择优选用

根据考试成绩、跟班考核、体检等情况，研究确定拟遴选人员名单。分别在南靖县人民政府网站、县人力资源和社会局网站、县电视台和人选所在单位公示7天。公示期满后未发现影响遴选问题的，根据其个人身份调入相对应的单位工作。未被选用人员一律回原单位工作。

四、遴选工作咨询电话： 6933805、6035092;遴选工作监督电话：6035091。

原标题：2016年中共南靖县委办公室等单位公开遴选工作人员公告

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2016年中共南靖县委办公室等单位公开遴选工作人员职位表.docx

2016年中共南靖县委办公室等单位公开遴选工作人员报名表.doc

中共南靖县委组织部

南靖县人力资源和社会局

2016年11月8日

（责任编辑：李明）