根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《宁波市交通运输委员会委管委属事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经宁波市人力资源和社会局同意，宁波市高等级公路建设指挥部、宁波市现代物流规划研究院(宁波市交通发展研究中心)、宁波市公路管理局、宁波市港航管理局、宁波市公共交通客运管理局和宁波市交通工程质量安全监督站决定面向社会公开招聘事业编制工作人员共25名，现就有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

宁波市高等级公路建设指挥部为宁波市政府直属的全民事业单位，由宁波市交通运输委员会代管，机构规格相当于行政副局级，履行全市高等级公路建设前期招投标、政策处理、建设管理和竣工验收等职能。目前主要承担浙江省三门湾大桥及接线工程(宁波段)、杭州湾跨海大桥杭甬高速连接线公路工程(余夫公路至小曹娥互通段)等项目建设管理任务。

宁波市现代物流规划研究院(宁波市交通发展研究中心)为宁波市交通运输委员会所属的纯公益性事业单位，机构规格相当于行政副局级。主要从事现代物流与交通战略研究、规划研究和编制、决策咨询研究等工作。

宁波市公路管理局为宁波市交通运输委员会所属承担行政职能的事业单位，机构规格相当于行政副局级。主要承担宁波全市公路建设、养护和收费公路管理的行业指导、监督管理工作，直接负责宁波境内高速公路路政管理工作。

宁波市港航管理局为宁波市交通运输委员会所属承担行政职能的事业单位，机构规格相当于行政副局级。主要承担宁波全市水上交通运输行业主管部门职责，具体负责实施全市港口、水路交通运输、水运工程建设市场、港航企业安全生产、港航行政许可、航道管理、船舶检验管理及行政执法等工作。

宁波市公共交通客运管理局为宁波市交通运输委员会所属承担行政职能的事业单位，机构规格相当于行政副局级。主要承担全市公共汽车、客运出租汽车、轨道交通、公共自行车的行业监管、行政执法、安全生产和应急管理、文明创建等工作。

宁波市交通工程质量安全监督站为宁波市交通运输委员会所属承担行政职能的事业单位，机构规格相当于行政正处级。主要承担全市交通建设工程安全质量监督、交通工程造价管理和交通工程监理检测行业管理等工作。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过资格审查、考试、体检和考察等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

2.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;

3.具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

4.具有适应岗位要求的身体条件;

5.具备岗位所需的其他条件。

四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件(见附件)

五、招聘办法和步骤

(一)报名与资格初审

1.报名方式

本次招聘以“宁波市第十九届高层次人才智力引进洽谈会”的高学历人才开放式洽谈会上现场设摊报名为主，同时也可通过网络邮件报名。

(1)现场报名

报名时间：2017年9月23日8:00-15:00(逾期不予受理)。

报名地点：宁波国际会展中心7号、8号馆(鄞州区会展路181号)。

(2)网上报名

报名时间：自公告发布之日起至2017年9月23日17:00止，以应聘人员与招聘单位电话确认时间为准(逾期不予受理)。

电话确认时间：2017年9月18日至2017年9月23日的09:00-17:00。

网上报名邮箱地址：

宁波市高等级公路建设指挥部：nbgzzp@163.com。

宁波市现代物流规划研究院：nbwlyjy@163.com。

宁波市公路管理局：nbsglgljzp@163.com。

宁波市港航管理局：nbghj2606@163.com。

宁波市公共交通客运管理局：nbcsky@163.com。

宁波市交通工程质量安全监督站：nbjtzj2017@163.com

2.报名要求

应聘人员填好报名表(详见附件)，在高洽会现场将报名表、本人简历等材料原件，以及身份证、学历学位证(2018年普通高校应届毕业生报名凭学生证、推荐表，国境外留学回国境人员可凭国外学籍证明)、职称证书、劳动(聘用)合同、养老保险交费凭据、单位出具的(或从事本专业)工作经历证明等材料原件和复印件现场递交给招聘单位。通过网上报名的需将上述材料以电子扫描件等形式发送至相关招聘单位指定邮箱。

3.资格初审

2017年9月25日-2017年9月30日期间由招聘单位对应聘人员的资格进行初审，并向资格初审未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格初审。

资格初审通过人员名单将于10月10日前在宁波市交通运输委员会网站(http://www.nbjt.gov.cn/)上公布。

4.相关说明

(1)报考同一岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3:1，在规定的报名时间内，符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3:1的，将核减该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘(同一岗位招聘指标为数个的，相应核减招聘指标，招聘指标为1个的予以取消)。

(2)招聘单位将以电话或短信形式通知资格初审通过人员具体的资格复审时间和考试时间、地点等。

（责任编辑：李明）