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2014年内蒙古杭锦后旗大学生支教选派22人公告

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  根据《巴彦淖尔市人民政府办公厅关于印发〈巴彦淖尔市关于选派教师支教选聘大学生任教的办法〉的通知》(巴政办发[2014]40号)精神,经旗人民政府研究决定,面向社会公开招聘大学毕业生,具体招聘方法如下:

  一、招聘原则

  (一)坚持“公开、公平、公正、择优”的用人原则;

  (二)坚持德才兼备、宁缺毋滥的用人标准,通过公开招聘的方式进行。

  二、招聘专业及名额

  本次招聘名额为22人,体育3人,计算机1人,英语1人,语文3人,数学3人,美术1人,政治1人,化学1 人,物理1 人,地理1人,医学2人,心理学1人,机电2人,财会1人。

  三、招聘教师条件

  (一)拥护党的基本路线和方针政策,热爱教育事业,具有良好的政治思想素质、爱岗敬业、锐意进取,有较好的普通话语言表达能力,有志于扎根基层从事教育工作,无违法违纪行为。

  (二)全日制大学本科以上学历,所学专业与所应聘岗位学科一致,有教师资格证书的往届毕业生或2015年7月毕业的学生。

  (三)五冠端正,身体健康,具有相应的专业知识,年龄在26周岁以下(1988年1月1日后出生),具有内蒙古自治区户籍。

  (四)全部岗位开考比例为1:3,招聘人数与报名人数的比例达不到1:3比例的,核减招聘岗位数,直至不予开考。对少数紧缺专业的未达到开考比例,经旗教师招聘领导小组审核同意后,可适当降低开考比例。

  四、招聘方式

  由旗人社局、编办、教育局及相关学科专家组成招聘领导小组,负责本次教师的选聘工作。招聘小组至少提前7天在市、旗政府网站及相关院校网站上发布招聘公告,应聘人员届时应向招聘领导小组提供简历及身份证、毕业证、教师资格证原件和复印件。招聘领导小组审核后,在规定时间分别进行面试。面试采取讲微型课的形式进行,具体办法是:

  (一)按学科分别进行。

  (二)每人讲微型课时间不超过15分钟,备课为一节标准课(45分钟)的教学内容。

  (三)微型课范围为中小学现行教材中的教学内容,在选课范围内抽签确定。

  (四)讲微型课的时间、地点另行通知。

  五、招聘教师的形式和待遇

  选聘到农村任教的大学生,每人每月工资2000元。如果选录的是“三支一扶”大学生,在享受此待遇的同时,终止原“三支一扶”协议。录用服务一年,经考核合格后,旗人社部门负责办理事业单位人员聘用手续,编制部门予以列编。旗人社局、教育局和任职要与毕业生签订5年服务期限合同,明确权利和义务,被选聘的大学生服务期限内不得以任何理由借调、调出。凡不满服务期限离岗的,按自动辞职处理,核销编制。

  六、报名方式:

  报送简历材料(电子文本)时间和地点:

  报名时间:截止2014年12月25日

  报名地点:杭锦后旗教育局人事股

  联系电话:0478-6623947

  电子邮箱:1025647591@qq.com。

  七、其他未尽事宜,由旗教师招聘领导小组负责解释。

  原标题:巴彦淖尔市杭锦后旗关于选聘大学生任教的公告

  点击下载>>>

  杭锦后旗招聘教师报名登记表.doc

杭锦后旗人民政府

2014年12月10日

(责任编辑:李明)

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