（六）体检

1.体检组织和标准

按招聘岗位及人数1：1的比例确定体检人选。新疆广播电视台组织体检，体检在二级甲等以上综合性医院进行。体检按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准（试行)》等规定执行。

2.体检要求

体检人员须在规定时间到指定地点报到。对体检结果有异议时，须自被告知体检结果3-5日内，由新疆广播电视台另行指定二级甲等以上医院复检，复检结果为最终结果。复检原则上不在同一医院进行。复检只进行1次，体检结果以复检结论为准。

体检费由体检医院收取，按照体检医院的标准执行，体检所需费用由应聘人员承担。

因体检不合格或自行放弃等原因出现岗位空缺的，按照到低分的原则依次等额递补。体检结果在丝路视听客户端、新疆广播电视台官方网站（丝路视听http://www.xjtvs.com.cn/)公告。

（七）考察

新疆广播电视台组成考察组，对应聘人员进行全面审查和考察，考察按相关规定组织实施。

在考察中，经审定不符合招聘条件和要求、截止公示前未能提交岗位所需学历（学位）证书或其他证明材料的，取消进入下一环节资格。因个人原因不能及时提供档案材料的，须提供相关证明材料。因考察不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，按照由到低分的原则依次等额递补。

（八）公示

拟聘人员确定后，将在丝路视听客户端、新疆广播电视台官方网站（丝路视听http://www.xjtvs.com.cn/)公示7个工作日。公示期间接受社会举报，举报人须以来电、来访、来信等形式反映，反映的问题要实事求是，并提供必要的调查线索，信函应署真实姓名和单位名称，我们将遵守工作纪律，履行义务。

（九）聘用

1.公示期满后，对没有问题反映或有问题反映但不影响聘用的人员，按相关规定办理聘用手续。对有严重问题反映并查有实据的，不予聘用；对有严重问题反映，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

2.拟聘用人员在规定的时间内到新疆广播电视台报到，逾期未报到者，视为放弃。

3.新聘用人员实行试用期制度，试用期为12个月。试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

五、招聘纪律和监督

（一）本次公开招聘实行回避制度。有关事宜按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规﹝2019﹞1号）执行。

（二）为维护招聘工作的公正性、严肃性，新疆广播电视台机关纪委全程监督此次招聘，监督电话：0991-2508462。

六、其他事项

（一）招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，在丝路视听客户端、新疆广播电视台官方网站（丝路视听http://www.xjtvs.com.cn/)公告。

（二）应聘人员须及时关注丝路视听客户端、新疆广播电视台官方网站（丝路视听http://www.xjtvs.com.cn/)发布的招聘相关公告，并提交准确、畅通的联系电话，以防错过相关考试时间安排和重要信息提示。凡因个人原因错过相关考试时间和重要信息提示的，责任由应聘人员自行承担。

（三）在任一环节中发现应聘人员不符合岗位条件的，取消报考或聘用资格。

（四）因个人原因无法提供毕业证书的，取消聘用资格。

（五）本次考试不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大应聘人员警惕、切勿上当受骗。

（六）本公告未尽事宜，由新疆广播电视台人事处负责解释。联系电话：0991-2508110。技术咨询电话：022-58703000-85011。

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原标题:新疆广播电视台2025年面向社会公开招聘事业单位工作人员公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/aTfwz_IK5PC3fNMVabEZnw

（责任编辑：李明）