2019广东乐昌市县级公立医院招聘医疗卫生专业技术人员公告【招63人】

四、考试

本次考试采取“笔试+面试”方式。笔试和面试根据《关于印发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》(粤人社发〔2013〕21号)有关规定操作。

(一)笔试。

内容。《通用能力测试》，主要测试从事岗位工作需要具备的基本能力与基本素质。

方式。统一集中闭卷考试，笔试时间、地点以准考证为准。考生须凭本人有效身份证原件和准考证参加考试。

领取准考证时间、地点另行通知。考生请密切留意乐昌市人民政府门户网站(http://www.lechang.gov.cn/)

成绩。采用百分制(享受加分政策的考生，加分后的成绩不超过100分)，以60分为合格分数线，低于60分的，不能进入面试。笔试结束后10个工作日内，成绩通过乐昌市人民政府门户网站公布。

(二)面试。

各岗位在笔试成绩合格者中，从高到低按招聘职位拟聘用人数1：3的比例确定面试人选，笔试成绩并列相同的，一并进入面试，笔试成绩合格者达不到比例要求的，按笔试成绩合格者人数确定面试人选，面试人选名单在笔试结束后20个工作日内在乐昌市人民政府门户网站公布。

1.组织实施。由乐昌市卫生健康局组织实施，采取结构化面试方式，对应聘人员的基本素质和适应岗位专业要求的业务素质和潜能进行综合考评。

考生须凭本人有效身份证原件和准考证，在考试前45分钟到达面试候考室，统一抽签确定面试顺序，未按时到达面试候考室或中途擅自离开考场的视为放弃考试。请报考人员密切留意乐昌市人民政府门户网站的公告。

2.成绩评定及分数公布。采用百分制，并按四舍五入计算到小数点后两位。以60分为合格分数线，低于60分的，不能进入体检。考生面试完毕后，当场评分、统分，并向考生公布成绩。考生在考试成绩通知书上签名确认。

(三)成绩。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。如同一个岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委评分高低顺序确定名次。

五、体检和考察

(一)体检。按考生总成绩从到低分的顺序，按拟聘人数等额确定体检对象。体检标准及项目参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)。体检不合格或放弃体检的，按照考生考试总成绩从到低分在合格者中依次等额递补。因怀孕不能体检的考生，需在体检当天提交推迟体检申请书并在规定时间内提供相关医学证明，否则按照放弃体检处理。

体检时间由乐昌市卫生健康局确定并通知考生，体检费用由考生自理。

(二)考察。体检合格人员，按《广东省事业单位公开招聘人员考察实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号文)进行考察。主要考察应聘者政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法(含计划生育)、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性。考察不合格或者放弃考察资格的，按照考生考试总成绩从到低分在合格者中依次等额递补。

六、公示与聘用

经体检、考察合格的考生确定为拟聘人选，名单在乐昌市人民政府门户网进行公示，公示时间为7个工作日。公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可向乐昌市人力资源和社会局、乐昌市卫生健康局提出，监督投诉电话分别是0751-5571150、0751-5553250。

公示结果无异议的按照有关规定办理相关聘用手续，签订聘用合同，试用期为一年，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。聘用人员应承诺在聘用单位服务5年，服务期未满因个人原因离职的，自离职之日起3年内不得参加我市医疗卫生单位公开招聘。

因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可依次递补体检或考察人选，递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内。

七、其他事项

(一)1.本次招聘有关公告发布网站为“乐昌市人民政府门户网”(网址：http://www.lechang.gov.cn/)，请考生密切留意该网站“人事招考”一栏查看本次招聘公告、笔试成绩、面试入围名单、体检通知、递补等有关事项通知。

(二)本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

(三)考生需诚信报考，弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格，一切后果自负。

(四)本公告由乐昌市卫生健康局解释。

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2019年乐昌市县级公立医院公开招聘岗位表.xls

2019年乐昌市县级公立医院公开招聘报名表.doc