2.笔试

时间：6月27日(周六)下午14：00—17：00

笔试由省里统一命题和阅卷，考点统一设在丽水市区。笔试科目1门，内容包括综合知识和申论，满分为100分。根据考试情况，由省里统一划定合格分数线。笔试须携带准考证和第二代身份证，否则不得进入考场。笔试成绩可于7月10日起登陆本次招聘信息指定发布网站查询。

3.资格复审

时间：7月15日

根据笔试成绩，从到低分按1∶3的比例确定入围面试对象(不足1:3的按实际人数确定)，现场资格复审具体时间和地点另行通知。参加资格复审的往届毕业生须提供身份证、户口簿、国家承认的学历、学位证书原件和复印件、近期免冠彩色半身一寸照片一张等，应届毕业生须提供身份证、户口簿、《就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》原件和复印件、近期免冠彩色半身一寸照片一张等。

4.面试

时间：7月18日

面试题由省里统一命题，由市组织、人社部门组织实施，满分为100分，合格为60分，面试地点等具体事宜另行通知。考生凭本人身份证和面试通知书参加面试，逾期不参加面试视为自动弃权。资格复审不合格的，以及取得面试资格的报考人员于7月15日17∶30前向市人力资源和社会局公务员管理科书面确认不参加面试的，将在相应岗位笔试合格人员中从到低分予以递补。

5.体检、考核

时间：8月20日前

面试结束后，根据笔试、面试总成绩(笔试成绩÷2+面试成绩÷2)，在面试合格人员中从到低分按具体岗位选聘计划数1:1.2(小数点后四舍五入)的比例确定体检、考核对象(若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前)。体检、考核由市组织、人社部门组织实施。体检、考核有不合格的，在该岗位面试合格人员中按总成绩从到低分依次递补。

6.公示、聘用

时间：8月底前

体检、考核结束后，根据体检、考核结果，按总成绩从到低分择优确定拟聘用人员名单并公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，由市组织、人社部门发出聘用通知书;公示有反映问题并经查实不宜聘用的,在该岗位合格人员中按总成绩从到低分依次递补。拟聘用对象收到聘用通知书后，必须在规定的时间内报到;无正当理由逾期者，取消聘用资格，不再递补。

四、有关事项

1.体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及《人力资源和社会部、卫生部修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)等有关规定执行，体检费用自理。体检时间由市组织人社部门另行通知，报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

2.考核工作参照公务员录用考察有关政策规定执行。

3.报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息或材料通过资格审查的，一经查实，取消考试、聘用资格。

4.选聘到村任职的高校毕业生，统一实行聘用合同管理，由所在乡镇(街道)与高校毕业生以书面形式签订聘用合同。聘期一般为3年，并实行3个月试用期。任满1个聘期、考核称职的，经双方协商同意，可按照有关程序续聘。任满2个聘期、不再续聘。任满2个聘期且任村“两委”委员及以上职务的，任职期间可继续纳入大学生村官管理。对于违反工作纪律或重大失职而造成严重影响的，可及时予以解聘;对不适合在村工作的，可予以劝退。

5.聘用期间大学生村官补贴标准比照我市乡镇(街道)新录用公务员试用期满后工资收入水平确定，并统一办理各项社会保险和住房公积金。

6.聘用人员的人事档案由市人力社保部门所属人才服务机构免费代理，党团关系转至所在村。

7.每年拿出一定数量的公务员和事业单位职位，专门定向招录符合条件的大学生村官。

8.任满1个聘期、考核称职及以上的大学生村官报考研究生，初试总分加10分，同等条件下录取，其中报考人文社科类专业研究生的，初试总分加15分。

9.本公告由中共龙泉市委组织部、龙泉市人力资源和社会局负责解释。

咨询电话：

0578-7262228(龙泉市人力资源和社会局公务员管理科)

0578-7262078(龙泉市委组织部组织科)

原标题：龙泉市2015年选聘高校毕业生到村任职公告

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1.2015年龙泉市大学生村官选聘计划职位表.xls

2.2015年龙泉市大学生村官选聘相关专业范围.doc

中共龙泉市委组织部 龙泉市人力资源和社会局

2015年5月15日

（责任编辑：李明）