廉江市城市社会经济调查队是廉江市统计局下属副科级事业单位，人员经费由我市财政核拨。主要工作任务是：贯彻执行国家统计局制定的全国统计调查方法、制度和国家统计局广东调查总队制定的各项具体统计调查方案，组织开展本市住户调查、价格调查及有关专项调查，完成国家、省总队和市统计局布置的有关任务。因工作需要，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(以下简称《招聘办法》)的规定，公开招聘2名管理岗位工作人员。具体招聘事项如下：

一、招聘岗位和名额

住户调查员岗位2名。

二、招聘条件

(一)基本要求：思想政治素质好，遵纪守法，热爱统计事业。

(二)学历要求：大专以上学历，专业不限，能熟练操作计算机。

(三)年龄要求：30周岁以下(1985年5月1日后出生)。

三、招聘程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照报名、考试、体检、政审、公示、聘用等程序进行公开招聘。

(一)报名。

1、报名时间：2015年6月8日至10日(共3天)。

2、报名地点：廉江市统计局办公室(廉江市广场路20号，联系电话：0759-6621150、6624401)

3、报名要求：现场报名。报名时须交本人身份证、学历证书等有关资料的原件和复印件，近期免冠正面一寸彩色照片2张，填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》1份。属国有单位的报考人员须所在单位和主管部门同意报考的证明。

4、资格复查：报名结束后进行资格复查，资格复查不合格者取消报考资格。

5、特别提示：报考者在报名表上留下的联系电话必须保持通畅，报名后如变更联系电话号码，须及时与用人单位联系。如因联系电话不通畅，造成工作人员无法联系报考者的，所有责任由报考者自负。

(二)考试。

考试采取笔试加面试的方式进行，笔试和面试均采用满分100分制。

1、笔试：考试内容为行政职业能力测验知识。合格分数为60分，成绩低于60分的，不能参加面试。

2、面试：面试采取结构化面试的方式。根据笔试分数从高到低，按岗位招聘名额1：3的比例确定面试对象。招聘名额与考试人数的比例不达到1:3时,按实际考试人数确定面试对象。

3、总成绩的计算：按笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。总成绩须合格以上(等于或高于60分)才能录取。

4、其他事项：笔试和面试的时间、地点另行通知。笔试和面试的成绩在廉江市人事信息网上公布。

(三)体检、政审。

1、根据招聘岗位考生总成绩从到低分按招聘人数等额确定体检人选。体检由廉江市人力资源和社会局(以下简称“廉江市人社局”)、廉江市统计局组织，执行《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》。

2、体检合格者，由廉江市人社局、廉江市统计局按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发(2010)276号)的规定进行政审。

3、体检、政审合格者，确定为拟录取人员。体检或政审不合格者，取消其录取资格。

4、如出现体检不合格或体检对象放弃的，政审不合格或者放弃录取的，经公示发现不符合录取条件的等情况，均取消其录取资格，是否递补人选由廉江市人社局和廉江市统计局研究确定。

(四)公示。对体检、政审合格的拟录取人员进行公示，公示期间对拟录取人员有异议的，任何单位或个人均可以向廉江市人社局、廉江市统计局反映。

(五)聘用及待遇。

1、对公示后符合招聘条件的人员，办理录取手续。

2、录取人员试用期为3个月，试用期间工资按国家和我市的有关规定执行。

3、试用期满考核合格者，用人单位根据《招聘办法》的有关规定办理聘用手续，被聘用者为财政全额拨款事业编制人员，待遇按国家和我市的有关规定执行。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。

4、被录取人员服务期未满5周年的，不得调动。

四、其他事项

(一)投诉电话：0759-6680171。

(二)本公告的解释权属廉江市人社局、廉江市统计局。

(三)招聘相关信息查询网址：廉江市人事信息网：ljrs.lian jiang.gov.cn

原标题：廉江市城市社会经济调查队公开招聘工作人员公告

廉江市人力资源和社会局

廉 江 市 统 计 局

2015年5月15日

（责任编辑：李明）