6.应聘人员要认真阅读招聘公告和岗位招聘条件，对照个人情况，选报符合自身条件的岗位进行报考。资格审查环节，工作人员将努力帮助应聘人员发现报名中出现的问题，避免造成应聘失败。

7. 应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试、聘用资格，并纳入应聘人员诚信档案。

(二)资格初审及交费

1.资格初审工作由医院工作人员在网上进行。《招聘岗位表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题，由医院负责解释。

2.应聘人员在网上提交报名信息后，应及时查询初审结果。初审通过的，不能再改报其他岗位。

3.初审通过的人员须按照要求在网上进行交费。考试收费有关事宜，委托自治区人事考试中心按照自治区现行有关规定执行。完成交费即确认报名，在交费截止时间前未完成交费视为放弃报考。

4. 普通高等学校全日制2020年应届毕业生可免交报考费，普通高等学校全日制2019年毕业生减半收取，这两类应聘人员报考费的减免采取先交后退方式进行。应聘人员在笔试结束后20天内，从报名网站下载填写《减免报考费申请表》，并持本人身份证和毕业证(2020年应届毕业生未取得毕业证的，持加盖所在院<系>和学校教务处<研究生院、处>公章的证明)原件及复印件(注明报名序号和联系电话)，在工作日到就近人事考试机构进行审核确认办理退费手续。对减免费用的应聘人员，由内蒙古人事考试中心通过网上银行将所交费用自动退到报考者交费的银行帐户里。

农村牧区建档立卡贫困家庭和城镇享受最低生活家庭的应聘人员可免交报考费。这两类应聘人员将所在地旗县(市、区)扶贫部门发放的档案卡(手册)或出具的贫困证明复印件，所在地旗县(市、区)民政部门出具的享受最低生活证明或低复印件，连同应聘人员的身份证复印件(注明报名序号和联系电话)，发送电子邮件至内蒙古人事考试中心(电子邮箱：imptasybtf@126.com)，其中报考第一阶段岗位发送截止时间为6月22日12:00，报考第二阶段岗位的发送截止时间为7月1日12:00，经审核确认后，可免交报考费。

5.报名的应聘人员登陆报名网站自行下载打印准考证，打印准考证时间为：2020年7月20日9：00至7月24日24:00。

五、招聘方式

(一)“分类笔试”联考

1. 笔试开考比例(应聘缴费人数与岗位招聘计划数之比)为4∶1，对于招聘硕士研究生和蒙汉兼通岗位比例为2:1;调整后的岗位，报名结束后在报名网站上公布。

2.笔试采用闭卷方式，全权委托内蒙古自治区人事考试中心统一组织实施。科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，每科满分为150分。

《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》试题分为综合管理类(A类)和医疗卫生类(E类)两种类别。其中，医疗卫生类(E类)又分为公共卫生管理、护理、医学技术、西医临床、中医临床和药剂六类岗位。

3. “分类笔试”联考时间为2020年7月25日(星期六)。具体安排为：

上午 8:30-10:00 《职业能力倾向测验》

上午 10:00-12:00 《综合应用能力》

笔试地点：全区分设12个考点：区直、包头市、呼伦贝尔市(含满洲里市)、兴安盟、通辽市、赤峰市、锡林郭勒盟(含二连浩特市)、乌兰察布市、鄂尔多斯市、巴彦淖尔市、乌海市和阿拉善盟的政府或行署所在地。

应聘人员须凭本人有效身份证(或护照)和准考证参加考试。

4. “分类笔试”联考笔试成绩加权计算公式为：

笔试总成绩=(《职业能力倾向测验》成绩÷1.5)×50%+(《综合应用能力》成绩÷1.5)×50%

5. 笔试提供蒙汉两种文字试卷。其中，选择汉文试卷的人员，须用汉文作答;选择蒙古文试卷的人员，须用蒙古文作答。

应聘“蒙汉兼通”岗位的人员，笔试必须选用蒙古文试卷，并用蒙古文作答。

同一试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。对不按规定文字作答的，按零分处理。

6.对于蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员，在加权计算后的笔试总成绩上加2.5分。

7.笔试结束后，由医院公开招聘领导小组根据所有应聘人员笔试总成绩设置笔试最低合格分数线。

8.应聘人员笔试成绩、笔试最低合格分数线在报名网站上公布。

(二)资格复审

1. 资格复审由医院负责。资格复审的时间、地点、需携带的证件证明以及相关要求等内容，提前7天在报名网站上公告，请应聘人员随时关注报名网站。

2. 从笔试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中，按照每个岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序和3∶1的比例确定进入资格复审范围人员(末位出现并列的，并列人员全部进入资格复审范围);资格复审及递补后达不到3∶1的，以实际人数确定进入面试范围人员。调整招聘计划或因无人报考取消的岗位，在报名网站上予以公布。

3. 资格复审重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消面试资格。

4.进入资格复审范围的应聘人员，须登陆报名网站自行下载打印《报名登记表》、《资格复审通知书》。按照规定时间和地点参加资格复审。未在规定时间结束前参加资格复审的，取消面试资格。

5.资格复审时，符合报考条件的应聘人员属于机关或事业单位正式工作人员的，须向医院提交本人所在单位同意应聘的证明;属于企业职工并签有劳动合同的，须向医院提交本人所在企业同意应聘的证明。应聘人员故意隐瞒工作经历的，由此产生的后果由应聘人员承担。

6.资格复审通过的应聘人员，由内蒙古国际蒙医医院发放《面试准考证》，进入面试环节。

(三)面试

1.面试采用结构化面试进行，满分为100分，时间10分钟。面试成绩当场公布。

2.应聘人员凭《面试准考证》和身份证(或护照)按规定时间到指定地点参加面试，凡是在开考前未报到的应聘人员视为自动放弃面试资格。

3.应聘“蒙汉兼通”岗位的人员面试须用汉语作答;应聘其他岗位的人员，面试可用汉语作答，也可用蒙古语作答(应聘者须在资格复审时向工作人员说明并在面试通知书上注明)，但只能使用一种语言，不能混用。对不按要求作答的，按零分处理。

4.对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到其所在考场(同试题、同考官组)实际参加面试人员平均成绩，方可进入下一环节。

5.面试时应聘人员不得穿着行业或特殊职业制服，不得佩戴有明显特殊标记的配饰。

6.应聘人员考试总成绩的计算：

考试总成绩=(笔试总成绩+民族加分)×60%+面试成绩×40%

（责任编辑：李明）