(3)考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

根据考试成绩从到低分的顺序，按招聘岗位人数1:1的比例确定考察和体检人选。

(4)笔试、面试的时间及地点另行通知。

(四)考察和体检

(1)考察的主要内容为每位考察对象的政治表现、业绩情况等。同时，对考察对象的资格条件进行复核。

(2)体检。根据从到低分排序，按1∶1比例确定体检人选名单，由我院组织在市级以上综合医院进行。体检的项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用由个人承担。体检结论不合格的，不予聘用。

(五)公示

体检、考察合格人员，经院领导班子研究后，在海南省社会科学网站上进行公示，接受社会举报。举报者应以实名举报，并提供必要的调查线索。公示期间如有违规、违纪反映，经查实后出现的缺额，按考试综合成绩从拟聘用人员名单中依次确定人选，予以公示。

(六)聘用

公示期满，对公示无异议的人选由我院按照有关规定和程序报请省级事业单位主管部门核准后，办理聘用手续。

五、纪律要求

公开招聘工作严格执行《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)的各项纪律规定，严格执行公开招聘工作人员实施方案;严守招聘纪律，对违反招聘纪律的工作人员，视情节轻重追究相应的责任;对弄虚作假的应聘人员，一经发现，取消其应聘和聘用资格，已经聘用的予以解聘，并由应聘人员承担其所造成的一切经济和法律责任。

六、海南省社会科学院联系方式

通讯地址：海南省海口市海府路49号老省委第二办公楼三楼，海南省社会科学院科研管理处

邮　编：570203

邮　箱：hainanshekeyuan@163.com

联系人：邓章扬

电　话：0898-65398676

原标题：海南省社会科学院公开招聘事业编制高层次社科研究人员的公告

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海南省社会科学院高层次人才招聘报名表

2015年11月1日

（责任编辑：李明）