为进一步强化干部人事制度改革，选人用人公信度，经请示市委组织部同意，决定在全市范围内公开选调益阳市投资促进事务局副局长1名(正科级)，综合科科长1名(副科级)。现将有关事项公告如下：

一、选调范围

面向全市范围内行政机关、全额拨款事业单位符合条件的人员。

二、选调的条件和资格

(一)综合素质、内涵气质好，具有较强的综合文字功底，语言表达能力、组织协调能力和交际能力。

(二)曾经分管、联系或负责经济管理或招商引资工作。

(三)年龄在40周岁以下(1975年12月31日之后出生)，身体健康。

(四)具有大学本科以上文化程度。

(五)副局长一职要求在副科级实职岗位任职2年以上或现任正科级实职，综合科科长一职要求是担任科员级职务3年以上或在事业单位工作3年以上干部。近3年考核为称职(合格)以上。

有下列情形之一的人员不得报名：

(一)正在接受纪检监察机关立案审查和司法机关立案侦查的;

(二)受过党纪政纪处分的;

(三)违反中央八项规定、省委九项规定和市委十项规定被公开通报的。

三、选调的办法和程序

(一)发布公告

在全市范围内发布公告(本公告同时在益阳市人力资源和社会网、益阳市商务局网站发布)。公告内容包括选调职位、范围、程序和时间安排等。

(二)报名和资格审查

报名方法：报名采取现场报名的方式，报名者只能选择一个职位报考。

报名时需携带以下相关材料：

1.身份证原件及复印件;

2.大学以上毕业证原件及复印件;

3.近期一寸免冠同底正面彩色照片4张;

4.任副科级以上实职任命文件复印件(加盖发文机关公章);

5.填写《益阳市商务局公开选调益阳市投资促进事务局科级干部报名登记表》(见附件);

6.如果属公务员身份的，报名时需本人书面承诺愿意放弃公务员身份，同意选调到事业单位工作，使用事业编制。

经资格初审合格的报名者与选调职位数达不到3：1比例，取消公开选调。

(三)考试

1.笔试。笔试采用闭卷方式，总分为100分。按照笔试成绩占50%和面试成绩占50%的比例，主要测试能力素质，测试内容以《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据，包括公共科目和专业知识，专业知识着重测试招商引资知识和文字综合能力。

笔试后向社会公布参试者成绩，按1：3的比例，由到低分确定参加面试人员名单。

2.面试。面试主要测试应试者的综合分析、判断应变、解决问题、语言表达能力和适应能力，以及个人的内涵、气质等。

(四)体检和确定考察对象

按排名从到低分等额确定参加体检的人选。从体检合格的人员中确定考察对象。体检参照录用公务员办法和标准实行。

(五)考察

考察的重点是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘者人员资格条件进行复查。

(六)确定拟聘用对象

根据考试成绩排名和考察结果，按等额确定拟任人选。对公示无异议的拟聘用人员，报市政府人社部门备案后，办理聘用相关手续。

四、时间安排

(一)报名时间：2015年12月23日—25日

报名地点：益阳市商务局人事科(市政府大院内)

领取准考证时间：2015年12月29日—30日(笔试时间、地点见准考证)。

(二)联系人：胡浑然(电话：4235002 手机：13973731885)

原标题：益阳市商务局关于公开选调市投资促进事务局科级干部的公告

点击下载>>>

益阳市商务局公开选调益阳市投资促进事务局科级干部报名登记表

中共益阳市委组织部

益阳市人力资源和社会局

益阳市商务局

2015年12月15日

（责任编辑：李明）