5、笔试时间： 2016年3 月19 日上午9:00-11:00

6、笔试地点：见考生《笔试准考证》。

(二)面试

1、面试采用结构化面试的方式，主要测试报考人员的综合素质和能力。在笔试合格线以上的人员中，按照笔试成绩(含笔试卷面成绩和经新罗区人社局审核认定的加分成绩，下同)从到低分的顺序，确定各职位招聘人数3倍的人员为面试人选，不足3倍的按达到笔试合格线以上人数确定面试人选。笔试合格线按照本次招聘考试有竞争岗位中按1∶3比例确定面试人选的最低卷面成绩的80%确定。考生的笔试卷面成绩必须达到笔试合格线方可进入面试。相关职位进入面试的最后1名若有同分数者，一并确定为面试人选。进入面试的人数等于或少于拟招聘人数的，面试成绩必须达到70分及以上方为合格。笔试成绩及合格线将在新罗区人才网公布。

2、参加统一面试的考生名单和面试的时间、地点，在“新罗人才网”公布。报考人员所留的联系方式应准确无误，保持畅通(手机号请务必填写)。

3、入围参加面试的人员，参加面试时须携带本人身份证、笔试准考证和面试通知书到指定的地点参加面试，未按规定时间到达面试考场的视为自动放弃。进入面试的报考者因故自行放弃面试的，应在面试前3天下午17：00之前报区人社局调配股确认，由此造成进入面试人员未达规定比例的，经区人社局批准，在报考该职位者中，按笔试成绩(含加分)达到合格线者从到低分依次递补进入面试。

(三)考试总成绩的计算：(笔试成绩+加分)×50%+面试成绩×50%(专门职位考生不参加面试，按笔试成绩确认名次)。

五、体检与考核

(一)确定体检与考核人选：分报考岗位以招聘人数1：1的比例按考试总成绩从到低分依次确定参加体检、考核人选。考试总成绩相同时，按以下顺序确定体检、考核人选：笔试成绩(含加分)高者 >>> 学历较高者>>>中共党员(含学生干部)。

(二)体检的项目、标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)及《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉和《公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发[2010]19号)文件要求组织实施。体检时间、地点另行通知。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。凡在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，取消资格。体检费用个人自理。

(三)对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准。

(四)对体检合格的报考人员，由招聘单位组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况进行考核。经考核不合格的，不予聘用。

(五)已尚未取得相关证书的体检对象，暂缓进行体检，待在规定时间内取得相关证书后，按上述要求进行体检;如在规定时间内无法提交相关证书的，取消资格，按上述办法顺延递补体检对象并进行体检。

(六)经体检、考核不合格而造成招考岗位空缺的，按考试总成绩名次排列顺序依次确定递补人选。

六、办理聘用手续

(一)经考试、体检、考核合格后确定的拟聘用人员名单，在“新罗区人才网”上公示7个工作日。

(二)经公示不影响聘用的，区人社局通知各招聘单位或主管部门。被确定聘用的人员应在规定的时间内到用人单位报到上班，否则视为自动放弃聘用资格。

(三)招聘的工作人员由各招聘单位按有关规定与受聘人员签订聘用合同，确定聘用关系。聘用人员实行一年试用期，期满由用人单位及主管部门组织考核，考核不合格的，取消聘用资格。考核合格的聘用年限5年(含试用期一年)，聘用期内不得流动。受聘人员不服从工作安排或拒绝签订聘用合同的，取消聘用资格。

七、组织领导和监督

事业单位公开招聘考试，是事业单位人事制度改革的一项重要举措。本次部分事业单位招聘工作人员考试工作。各招聘单位(主管部门)要高度重视，密切配合，各司其职，各负其责，认真按照有关规定和要求办事，确保公开招聘考试工作顺利进行。

原标题：新罗区2016年春季部分事业单位公开招聘工作人员公告

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2016年春季新罗区事业单位公开招聘工作人员职位表

2016年春季新罗区部分事业单位公开招聘工作人员报名地点和联系方式一览表

2016年春季新罗区部分事业单位公开招聘工作人员报名地点和联系方式一览表

新罗区事业单位应聘人员考试报名登记表

中共龙岩市新罗区委组织部

龙岩市新罗区人力资源和社会局

2016年2 月2日

（责任编辑：李明）