根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定，经市人力资源和社会局同意，宁波市住房和城乡建设委员会下属事业单位决定面向社会公开招聘事业编制工作人员2名。现就有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

宁波市城乡建设信息中心：是宁波市住房和城乡建设委员会直属公益一类事业单位，机构规格相当于行政正处级，经费预算形式为财政全额拨款。主要承担拟定市建委系统信息化建设规划、信息化推进工作;贯彻国家、省、市信息化建设标准，组织协调时间为系统信息共享平台与数据库建设、重要信息资源的开发与利用，以及信息化建设实施中有关问题;负责组织审查市建委系统信息化各子系统建设方案，指导市建委系统电子政务安全体系建设;负责市建委信息系统的日常管理和维护工作。

宁波市房产市场管理中心：是宁波市住房和城乡建设委员会直属公益二类事业单位，机构规格相当于行政正处级，经费预算形式为自收自支。主要承担受市住建委委托，研究制订全市新建商品房销售、存量房转让等示范合同文本;具体承办市商品房、存量房网签备案和交易资金监管(托管)工作;承担全市房地产经纪、评估机构及人员信用体系建设工作;统计汇总全市房地产市场数据，研究分析房产市场运行情况，编制全市城房指数;协助市住建委做好房屋产权管理、调查处理合同纠纷和权属纠纷等工作;协同市不动产登记机构指导全市房屋登记工作;承担全市个人住房信息系统的建设;承办市住建委交办的其它工作任务。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;

(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件

详见附件。

五、招聘办法和步骤

(一)报名与资格审查

1、报名时间：从公告发布之日起至3月20日(工作日，上午9：00-11：30，下午14：00-17：30);

2、报名地点和联系方式:

宁波市城乡建设信息中心：宁波市江东区松下街595号523室，电话：0574-87324166,电子邮件：254234101@qq.com,联系人:商老师。

宁波市房产市场管理中心：宁波市江东区松下街595号537室，电话：0574-87960213,电子邮件：385178066@qq.com,联系人:袁老师。

3、报名办法：先从宁波市人力资源和社会局网站(http://www.nbhrss.gov.cn)或宁波市住房和城乡建设委员会网站(www.nbjs.gov.cn)上下载并填好报名表(详见附件)，在规定时间内携带报名表、本人简历、身份证、户口本、学历(学位)证书(属于2016年全日制普通高校应届毕业生凭推荐表和就业协议，属于国境外留学回国境人员凭教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书)、职称证书、近期免冠1寸照片及相关证件的原件和复印件到招聘单位报名。也可先将上述材料的扫描件电子版通过电子邮件报送给招聘单位进行报名。通过电子邮件报名的，须在领取准考证前携带相关材料原件到招聘单位进行资料原件确认，原件与电子版材料不符的，取消报名资格。

4、应聘人员提供的个人信息必须真实有效，报名时，招聘单位将对应聘人员的报考资格进行审查，向审查未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格审查。

5、报考同一岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的报名时间内，符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该岗位招聘。

6、报名资格审查通过名单将于3月22日在宁波市住房和城乡建设委员会网站(www.nbjs.gov.cn)上公布，请通过报名资格审查的考生于2016年3月24日至3月25日到招聘单位领取准考证。

(二)考试

本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法，均委托具有考试命题资质的独立第三方命题。

1、笔试

笔试内容为招聘岗位应知应会知识或必须具备的专业知识;笔试卷面总分为100分。笔试时间为2016年3月26日上午9：00至11：00;笔试地点和有关具体事项详见准考证，考生凭身份证和准考证参加笔试。

笔试后，根据笔试成绩从到低分按1：3比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩和进入面试人员名单于15个工作日在宁波市住房和城乡建设委员会网站(www.nbjs.gov.cn)上公布。

2、面试

面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。

考生凭身份证和准考证按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。面试对象不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃面试(面试成绩即为零分)，由此产生的空缺不替补。

3、成绩

考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从到低分按1：1的比例确定体检、考核对象，总成绩相同，按笔试成绩排序，总成绩和笔试成绩都相同的增加考试课目。参加体检与考核人员名单于面试结束3个工作日内在宁波市住房和城乡建设委员会网站(www.nbjs.gov.cn)上公布。

(三)体检与考核

参加体检人员在接到电话通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。

体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按考试总成绩从到低分依次递补。

(四)公示与聘用

拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会局核准后，同时在宁波人力资源和社会局网及宁波建设网上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的，须在试用期(见习期)或执行初期间办理农转非迁户手续。没有办理的，在试用期(见习期)或执行初期工资期满时，解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

本次公开招聘监督电话：0574—89187220

原标题：宁波市住房和城乡建设委员会直属事业单位公开招聘工作人员公告

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宁波市住房和城乡建设委员会直属事业单位公开招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件

宁波市住房和城乡建设委员会

2016年3月10日

（责任编辑：李明）