(三)笔试

　　笔试采用闭卷方式进行，不提供考试大纲。笔试时间为2013年4月20日上午9：00-11：30，具体地点详见准考证。考生参加笔试时，须携带准考证和身份证。笔试成绩在泰州党建网、泰州人才网公布。根据笔试成绩，市选聘办分市(区)按男女职位结合政治面貌划定分数线，并从到低分确定参加面试人选。

　　(四)资格复核与面试

　　对参加面试的考生，在发放面试通知书时进行资格复核。资格复核由职位所在的泰州市各辖市(区)组织人事部门负责，具体时间、地点另行通知。资格复核时，考生须提供下列材料：(1)身份证、学生证;(2)所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》原件，如已使用，须提供录用方同意报考的解约证明;(3)中共党员的(含预备党员)，须提供党委组织部门盖章的证明;(4)其他相关证明材料。对不能提供相关有效证件或资格复核不合格的考生，取消其面试资格，并在报考同职位的笔试合格人员中从到低分依次递补面试人员。

　　面试采用结构化的方式进行，具体时间和地点以面试通知书为准。面试成绩当场公布。面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算综合成绩，然后根据综合成绩从到低分确定考察人选。

　　(五)考察

　　考察采取量化积分的办法，对考察人选的政治面貌、担任学生干部、获得表彰奖励、在校综合表现以及学历层次、就读院校层次等进行全面了解，并分项积分。考察后，根据考生的综合成绩加考察积分从到低分，按1:1的比例确定体检人选。

　　(六)体检

　　体检参照公务员录用体检标准执行。因体检不合格出现缺额时，按总成绩从高到低进行递补。

　　(七)公示

　　体检结束后，体检合格的拟聘用人选名单在江苏大学生村官网、泰州党建网、泰州人才网公示。

　　(八)决定聘用

　　公示结束，由市选聘工作领导小组研究同意，报省选聘办备案后，按有关规定办理聘用手续。办理聘用手续后，聘用人员主动放弃的，不再递补。

　　五、政策待遇和

　　选聘到村(社区)任职高校毕业生享受以下政策待遇：

　　1、使用专项全额拨款事业编制。

　　2、享受当地全额拨款事业单位工资待遇，新聘任大学生村官直接转正定级，薪级工资高定一级，按照事业单位有关规定参加当地各项社会保险。

　　3、实施“江苏省大学生村官综合保险计划”，为在岗大学生村官每人提供保额合计100万元的人身意外和重大疾病保险。

　　4、每年拿出一定数量的公务员职位，专门定向招录聘任期满、考核合格以上的大学生村官。市(区)、乡镇各类事业单位有空缺职位需补充人员的，聘用聘任期满、考核合格以上的大学生村官。

（责任编辑：李明）