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北京事业单位:2013年上半年门头沟区招聘253名人员公告

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  (二)面试

  笔试后,通过报名资格复审的考生按笔试总成绩(报考管理岗位为综合能力笔试成绩*,报考专业技术岗位为综合能力笔试成绩*50%与专业知识笔试成绩*50%之和)由高到低顺序,以1:3的比例进入面试,不足1:3比例的岗位,以实际人数进入面试。面试合格线60分,不合格考生取消资格。

  面试时间:2013年5月,具体时间、地点另行通知。

  四、体检和考察

  面试成绩合格的,按综合成绩由高到低顺序,以1:1的比例确定进入体检考察人选。体检、考察由门头沟区人力社保局组织,各招聘单位具体负责。对于在职的报考人员,须在体检前提供原单位同意报考的证明。

  考生综合成绩的计算方法为:

  管理岗:笔试总成绩*60%与面试成绩*40%之和。

  专技岗:笔试总成绩*70%与面试成绩*30%之和。

  注:综合能力笔试、专业知识笔试、面试等成绩的公示和报名资格复审时间和地点、体检、考察等具体安排见公开招聘报名系统内的公告栏。

  咨询电话:69843949

  附件:2013年门头沟区事业单位公开招聘岗位及条件(表1至表6)

  表1-门头沟区事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位及条件.xls

  表2-面向社会公开招聘2013年应届毕业生岗位门头沟区事业单位面向社会公开招聘2013年应届毕业生岗位及条件.xls

  表3-门头沟区事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位及条件(卫生系统).xls

  表4-门头沟区事业单位面向社会公开招聘2013年应届毕业生岗位及条件(卫生系统).xls

  表5-门头沟区事业单位面向社会公开招聘2013年应届毕业生岗位及条件(教育系统).xls.xls

  表6-门头沟区事业单位面向2013年到期村官招聘工作人员岗位及条件.xls.xls
 

  门头沟区人力资源和社会局

  二○一三年三月二十六日
 

(责任编辑:李明)

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