宁波市外生源全日制普通高校2017年应届本科以上毕业生，资格复审须提供的证件材料为：核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、身份证、学生证等以及其他报考职位所需的证件(证明)原件及复印件。因原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。

户口已迁至宁波且在宁波全日制普通高校就读的宁波市外生源2017年应届大专毕业生，资格复审须提供的证件材料为：核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》、身份证、学生证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)等以及其他报考职位所需的证件(证明)原件及复印件。因原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明。

社会人员资格复审须提供的证件材料为：身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)(本科以上除外)、毕业证书、学位证书等以及其他报考职位所需的证件(证明)原件及复印件。

除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;委培生须提供委托培养单位同意报考的书面证明;

报考法官助理、检察官助理职位的，须提供A类或B类法律职业资格证书;参加2016年国家司法考试的人员，须提供设区的市级司法行政主管部门出具或司法部网站下载打印的2016年度国家司法考试成绩通知单。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符的，不得参加面试。体能测评和面试对象未按规定时间、地点参加体能测评和资格复审的，视作放弃面试。

八、面试

面试由市公务员主管部门统一组织实施。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者淘汰。面试对象不按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。

面试结束后，将笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩=笔试总成绩÷4+面试成绩÷2。

若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前。参加面试人员总成绩由区组织、人力社保部门在宁波市江北区人力资源和社会局网站上公布。

九、确定体检、考察对象

全区各招考职位，均在面试合格人员中根据总成绩从到低分按招考计划1：1的比例确定体检、考察对象。不足规定比例的按实际人数确定。体检、考察对象由区组织、人力社保部门在宁波市江北区人力资源和社会局网站上公布。

十、体检

体检工作由区组织、人力社保部门会同招录机关实施。体检工作按人力社保部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。

体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。

报考法院系统人民警察职位的，按人力社保部、原卫生部、国家公务员局下发的《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)执行。

体检不合格者淘汰。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

体检工作实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

十一、考察

考察工作由区组织、人力社保部门组织，招录机关实施。

（责任编辑：李明）