四、 考试办法

本次招聘统一实行面试。凡报名资格审查合格者，全部直接进入面试。本次面试实行专业化面试，主要测试应试者对报考岗位的专业能力和适应程度。面试的时间、地点、具体要求及有关事项待报名结束后另行公告。

五、考察、体检

面试结束后，由区人事局组织对入围人员进行考察。考察对象按岗位招聘人数1：1的比例，依照面试成绩从到低分确定(若成绩出现并列，则并列人员均进入考察环节)，经考察、体检合格方可予以聘用。有考察、体检不合格或考生自愿放弃聘用资格的，按面试成绩从高到低依次递补，再按体检、考察程序进行。

六、聘用管理及薪酬待遇

聘用管理：聘用人员实行劳动合同制管理，试用期三个月。试用期满，能够胜任工作的，按规定程序办理聘用手续，聘期3年；试用期间，如不适应岗位工作需要的，不予聘用。

薪酬待遇：试用期工资每月3000元，具有造价工程师执业资格证者每月5000元。正式聘用后，一般政府雇员年薪8万元(含单位、个人五险一金，含量质化目标考核奖金2万元)，具有造价工程师执业资格证者年薪10万元(含单位、个人五险一金，含量质化目标考核奖金2万元)。另外，结合目标考核实际情况，被聘用人员业绩特别的，目标考核奖金可以超出2万元标准。

七、纪律监督

本次招聘工作坚持公开、公平、公正原则，全程接受区纪检监察部门的监督。对招聘中的违纪行为，一经发现，严肃处理。报考人员弄虚作假、违纪的，一经发现，取消聘用资格。

本公告由铁山区审计局负责解释。

咨询电话：0714—5418626     手机：13617148681

联系人：李接

黄石市铁山区审计局

2017年3月13日 

（责任编辑：李明）