考察结果仅作为本次是否录用的依据。

八、公示和录用

考察结束后，在萧山区人力资源和社会网、萧山区卫生和计划生育局门户网上对拟录用人员进行为期7天的公示，接受社会各界的监督。对公示中反映的问题，由区卫生计生局会同监察部门和人力社保局进行调查核实，作出是否可以录用的决定。在公示结束后有放弃录用资格、逾期不报到、逾期不到岗或发现有不符合报考资格和录用条件的，取消录用，均不再递补。

2017年应届毕业生不能在2017年9月30日前提供相应的学历证书(研究生还须提供相应的学位证书)及相关材料的、留学人员不能在2017年9月30日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书的，不予录用。

九、其它事项

1.报考人员在注册报名、资格审查时提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格;即使已聘用，也要终止事业聘用合同，并取消事业编制身份。对伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意注册报名的，取消报考资格且5年内不得参加本区各类人事招聘考试。

2.报考紧缺岗位的人员需签订五年的岗位服务合同。

3.原区卫生局培养的定向生服务期限不少于5年(不含3年的规范化培训时间)。

4.网络查询：萧山区卫生和计划生育局门户网(http://www.weiji.xiaoshan.gov.cn)。

本公告由萧山区卫生和计划生育局负责解释。联系电话：0571-82623530、0571-82898566;举报受理电话：0571-82661081、0571-82898936;网络、网银技术支持电话：0571-22811906。未尽事宜参照公务员招考录用办法。

原标题：2017年萧山区卫生计生系统招聘事业单位工作人员公告

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单位同意报考证明

2017年原区卫生局定向培养的应届毕业生名单

2017年萧山区卫生计生系统事业单位公开招聘需求计划表

杭州市萧山区人力资源和社会局

杭州市萧山区卫生和计划生育局

2017年3月16日

（责任编辑：李明）