为充实罗溪镇基层工作人员力量，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘方式

本次招聘，按公告、报名、笔试、面试、体检、政审、公示七个环节进行。

二、招聘人数

1、城管工作人员10名;

2、园镇工作人员6名。

三、招聘条件

拥护党的路线方针政策，具有良好的政治素养和思想品德;品行端正，遵纪守法，作风正派，无违法犯罪记录及其它纪律处分;有较强的语言文字表达能力和一定的组织协调能力;有较强的事业心，工作踏实，身体健康。(详见附件)

四、招聘程序

(一)报名

1、报名时间: 2017年5月17日-2017年5月23日(上午8:30-11:30，下午1:00-5:00)。

2、报名地点：新北区罗溪镇人民政府三楼党群办组织人事科335办公室(罗溪镇通达路99号)。

3、报名方式：现场报名。

报名时须提供下列资料：

(1)身份证、户口簿、毕业证书原件(应届生凭推荐表)和复印件1份。

(2)近期免冠1寸彩色照片3张。

(3)退伍军人需提供退伍证原件和复印件1份。

(4)中共党员需提供党员证明(由党组织关系所在单位提供)。

4、报考人员必须所提供的证明材料真实有效，并填写《罗溪镇公开招聘工作人员报名登记表》。可代报名，代报名者需出示本人身份证原件，并提供复印件1份。报名者或代报名者需要作出提供的材料真实性的书面承诺。

5、资格审查：镇招聘工作领导小组对报名人员进行资格审查。通过资格审查的人员在指定的时间、地点领取准考证(另行通知)。凡经查实，属于弄虚作假或不符合报名条件报考的，取消考试资格或录用资格。

(二)笔试

1、开考比例为1:3，报名结束后，若达不到开考比例，由罗溪镇组织人事部门按规定的程序核减招考计划。

2、对符合公开招聘条件的人员，统一组织笔试。笔试为理论考试，采用闭卷方式，笔试成绩占总成绩的50%。

3、笔试时间和地点另行通知。

(三)面试

1、面试按笔试成绩由到低分进行排序，按招聘人数与应聘人数1:3的比例确定面试人选。若比例不足1:3的，按实际人数进行面试。

2、面试成绩占总成绩的50%。

3、面试时间和地点另行通知。在规定期间内，未参加面试的考生，视同自动放弃面试资格。

(四)加分政策(仅01岗位设置)

1、退伍军人是党员的，在综合成绩中加2分;

2、应征入伍期间担任过班长职务的，在综合成绩中加1分;

3、应征入伍期间获得“三等功”称号的，在综合成绩中加2分;

4、应征入伍期间获得“士兵”称号的，在综合成绩中加1分。

以上加分可累计，但累计不能超过5分(含5分)。

五、体检与政审

根据考生的综合成绩，按照招聘岗位计划1:1的比例从到低分确定参加体检人选。体检标准参照修订后《国家公务员录用体检标准(试行)》执行。对体检不符合要求的，根据缺额按考试综合成绩从到低分递补。

对体检合格人员按有关规定组织考察。因考察不合格出现缺额时，可按综合成绩从到低分递补。

六、公示和聘用

政审合格拟聘用人员名单在罗溪镇人民政府公示栏内进行公示，接受社会各界的监督。公示时间为7天。公示结束后，对没有反映问题或反映但不影响聘用的，办理聘用手续;对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用;受聘人员不服从组织安排的不予聘用。

七、管理方法及相关待遇

(一)人员一经录用，签订相关劳动合同，并交纳社会保险和住房公积金。

(二)被录用人员与原单位的合同(协议)关系，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

八、监督与咨询

纪委监督电话：83407561。

招聘咨询电话：83401240。

本简章由罗溪镇人民政府负责解释。

原标题：新北区罗溪镇公开招聘工作人员简章

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1、2017年罗溪镇公开招聘工作人员岗位简介表.doc

2、罗溪镇公开招聘工作人员报名登记表.doc

常州市新北区罗溪镇人民政府

2017年5月12日

（责任编辑：李明）