七、选调方式

采取笔试与面试相结合的方式进行。

考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

(一)笔试

1.笔试开考比例为1:2，达不到开考比例的，其报考职位予以调剂、调减或取消。被取消的职位，征得报考人员同意后将其调整到符合报考条件的其他职位。

2.笔试满分100分。根据笔试成绩，从高到底按选调职位数1:2的比例确定进入面试人员，最后一名笔试成绩并列的进入面试。笔试内容为时事政治、环境保护相关法律法规知识，不指定考试范围和复习资料。

3.参加笔试时，须携带准考证和身份证(不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证)，两证不全者不得参加考试。

(二)面试。面试满分100分。主要考察语言表达能力、应变能力、综合分析能力和组织协调能力。选调职位数与面试人数比例原则上不低于1：2，因报考者自动放弃考试致使岗位招聘人数与面试入闱之比低于1：2的，以实际人数进入面试。实际参考人数少于或等于岗位选调人数的职位，其考生的面试成绩不低于其他职位进入体检的最低分。

笔试、面试具体时间、地点、面试方式等相关事宜另行通知。

八、体检和考察

按考试总成绩从高到低等额确定体检人员，总成绩相同的，按笔试成绩从到低分依次等额确定体检人员，笔试成绩相同的，则进行面试加试。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检合格的，作为考察人选组织实施考察;体检不合格的，依次等额递补考察人选。

考察原则上采取实地考察的方式进行，主要通过查阅个人档案和到原工作单位采取座谈等形式了解选调人选的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及与职位相匹配情况，并再次核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情况等。

九、公示

根据考察结果确定选调人选，并在三台县政府门户网站(http://santai.my.gov.cn/)予以公示。

十、办理调动

拟选调人员公示结束后，没有问题反映或有问题反映但不影响调动的，即办理调动手续，逾期不办理的视为自动放弃。本次选调人员需在我县工作满5年后才能申请调动。

十一、纪律与监督

本次公开选调工作由三台县人力资源和社会局、三台县环境保护局共同组织实施。严格按照《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定(试行)》等有关规定执行。整个选调工作过程，在县人社局、县环保局纪委的全程监督下实施。报考人员和参加选调工作人员要自觉遵守公开选调工作的有关规定，严禁弄虚作假。对违反规定和纪律要求的，按相关规定严肃处理。

十二、本公告未尽事宜由三台县人力资源和社会局负责解释。

咨询电话：县人社局：0816-5334933;

县环保局：0816-5229121

原标题：关于2017年三台县环境监察执法大队公开选调工作人员的公告

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1.三台县环境监察执法大队公开选调工作人员职位表

2.三台县环境监察执法大队公开选调工作人员报名表

三台县人力资源和社会局 三台县环境保护局

2017年5月9日

（责任编辑：李明）