(二)面试

1.面试根据考调职位计划人数按笔试成绩从高到低1：3的比例确定参加面试对象，同一职位面试对象末位出现笔试成绩并列的，同时参加面试。

2.面试组织。面试由考调领导小组组织实施。

3.面试时间、地点另行通知。

面试成绩总分100分，未参加面试的考生视为自动弃权，取消进入下一环节资格。

六、考察

(一)根据考生总成绩与计划考调人数1：1比例确定列入考察对象(同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生确定为考察对象)。考察工作由政府办成立考核小组具体组织实施。主要考察考生思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考察应做到全面、客观、公正。

(二)在考察中发现有下列情形之一者，考察不合格。

1.不能坚持党的基本路线、在重大问题上不能与党中央保持一致的;

2.违反社会公德且造成严重影响的;

3.有政治、经济和其它问题的;

4.组织纪律涣散，严重违反纪律的;

5.不符合考调条件的。

七、公示

根据考试及考察结果，确定调动人员名单在赫章县人力资源网上进行公示3天。

八、调动

公示期内无反映或反映问题不影响调动的按要求办理调动手续。拟调动人员是教师的，须上完2017年上半学年的课后方可到调动单位工作。

在考察、公示环节中出现不合格考生导致出现考调岗空缺的，在参加面试人员中按照总分从到低分依次递补。

九、纪律监督

此次考调工作坚持公开、公平、公正的原则，按照政策规定、条件标准、工作程序严格把关，严守考试纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。考调工作中如有违纪情况发生，将按有关规定严肃处理。

十、考调领导小组下设办公室在县人社局，由慕学平同志兼任办公室主任，朱启辉同志兼任办公室副主任，负责处理考调工作的日常事务。

十一、本考调方案由考调领导小组办公室负责解释，未尽事宜由考调领导小组研究决定。在考调过程中，由考调办发布的各项考调信息将在赫章县人力资源网上公布，请考生密切注意，公布的招考信息，因考生未阅读而引起的后果由考生自负。

咨询电话： 13908578797(县政府办)

0857-3232881(县人社局)

0857-3232836(县委组织部)

监督电话： 0857-3222778(县监察局)

原标题：赫章县人民政府办公室关于公开考调人员到县政府办工作的方案

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赫章县人民政府办公室关于公开考调职位表.xls

赫章县人民政府办公室关于公开考调报名表.xls

赫章县考调领导小组办公室

2017年5月26日

（责任编辑：李明）