2017江苏宿豫区政务服务管理办公室招聘公告【招10人】
为全面贯彻落实省、市关于推进政务服务网建设的工作部署,区政务服务中心服务能力和水平,经请示上级同意,决定面向社会公开招聘一批工作人员。
一、招聘单位、岗位和条件
(一)招聘单位
招聘单位为宿豫区政务服务管理办公室,招聘岗位为宿豫区政务服务中心总接件中心,计划招聘人数10名(总服务台6名,导询员2名,重大事项代办员2名)。
(二)招聘岗位
本次面向社会公开招聘的岗位及相关要求等见《招聘岗位简介表》(附件)。
(三)招聘条件
1.遵纪守法,品行良好、无违法违纪等记录。
2.身体健康,相貌端正,能吃苦耐劳,热爱本职工作。
3.具备招聘岗位要求的其他资格和条件。
二、招聘程序
遵循“公平竞争、择优聘用”原则,严格按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用程序进行。
(一)报名
1.报名时间:2017年7月12日—7月16日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:30)。
2.报名地点:宿豫区政务管理办公室311室(洪泽湖东路19号),联系电话:0527-84481995。
3.报名方式:采取现场报名方式,在规定时间内持学历证书、身份证等原件及复印件一份,近期正面免冠2寸照片3张,到现场报名,报名费100元/人。
(二)笔试
笔试由区人社局会同有关部门共同组织,笔试主要内容为公共基础知识、行政职业能力测试和写作等内容。笔试总分为100分。
笔试开考比例为1:3,如未达到开考比例的,相应核减或取消招聘岗位。
笔试考试时间:2017年7月20日上午9:00—11:00.
笔试地点:见准考证。
(三)面试
笔试结束后,根据考生笔试成绩,从到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选。参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的,按实际进入人数组织面试。
面试由区人社局和证管办组织实施,面试时间、地点另行通知。面试主要考核应聘者的语言表达、沟通协调、综合分析能力,以及应聘者的工作责任感、进取心、接待礼仪等方面的综合素质。面试时,对于形不成竞争的岗位,考生面试成绩须达到60分(即面试总分的60%)为合格。面试成绩当场告知考生。
(责任编辑:李明)
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