(五)现场资格审查确认

1.现场资格审查确认时间：8月15日至8月16日，上午8：30至下午18：00。

2.现场资格审查确认地点：开封文化艺术职业学院院内。(开封市东京大道中段)。

3.现场资格审查需提交材料：(1)打印的《开封文化艺术职业学院2017年公开招聘教师、辅导员报名表》一份。(2)报考人有效身份证原件、复印件(A4纸打印，下同)。(3)报考教师岗位:提交硕士研究生毕业证和学位证原件、复印件;报考辅导员岗位：提交本科毕业证和学位证原件、复印件或硕士研究生及以上毕业证和学位证原件、复印件。留学回国人员提交我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书原件、复印件。(4)报考辅导员岗位提交中共党员组织关系证明(需乡镇党委级或高校党总支级)。(5)报考者系在职人员的还需提供所在单位同意报考的证明。(6)符合放宽年龄人员需提交高校教师资格证原件、复印件及高校任职时间证明的原件、复印件。(7)担任过学生干部人员提交所在高校院、系有关学生干部证明资料原件及复印件或能证明担任过高校学生干部的其它材料原件及复印件。

4.现场资格审查通过后，考生当场领取准考证。

三、加分政策

根据国家和省有关规定，参加国家志愿服务西部计划和我省志愿服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生，在我市从事“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生(已享受安置优惠政策的考生除外)，退役大学生士兵(即按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校毕业生从我市入伍，服现役期满退役的士兵，含毕业学年入伍并在服役期间取得学历的;按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校学生在校期间从我市入伍，服现役期满退役后复学取得学历的退役士兵;从我市入伍，服现役期间取得国家承认的大学专科以上学历的退役士兵。)，笔试成绩总分加5分。符合多个加分条件的，最多加5分。

享受以上加分政策的报考者，需携带有关证书(证明)原件和复印件于现场资格审查确认时提交加分申请，逾期不再受理。三类服务项目考生需提供服务期满考核合格证书，退役大学生士兵需提供入伍登记表、退役证书和毕业证书。审查通过的给予加分，并在网上公示。

四、考试

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

采取统一命题、统一组织、闭卷考试、统一评分的方式进行。

1.教师笔试内容：高校教师所需具备的理论知识及专业知识。满分为100分。

2.辅导员笔试内容：高校辅导员所需具备的相关知识。满分为100分。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

3.笔试时间：2017年8月17日上午9：00 —11：30，时间、地点详见准考证。

笔试成绩和进入面试人员名单在网上公布。

(二)面试

1.根据笔试成绩，按招聘岗位1:3的比例从到低分确定参加面试人员。笔试缺考、作弊或零分的，不得进入面试。

2.实际参加面试的应试者人数达不到规定面试比例的，组织现有人员面试。如果个别岗位只有一名考生进入面试，应试者面试成绩需达到本面试考官组使用同一面试题本面试所有人员的平均分，方可进入体检和考核。

报考教师岗位的面试采取“模拟课堂教学”的方式进行;报考辅导员岗位的面试采取现场答辩的方式进行。时间均为20分钟，满分为100分(面试人员名单、时间及地点另行公布)。

(三)考试总成绩计算办法：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

五、体检与考核

根据考试总成绩，按拟招聘岗位1：2的比例从到低分确定参加体检的人员。如考生考试总成绩并列，以面试成绩高者确定参加体检的人员。

体检合格的按招聘岗位1：1的比例从到低分确定参加考核的人员。

进入体检和考核人员名单在网上公布。

体检主要检查被检人员的身体健康状况能否适应招聘岗位的需要。体检标准参照人力资源和社会部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部【2010】19号)的规定进行。

体检工作由招聘工作领导小组统一组织实施。

考核工作由开封文化艺术职业学院按照招聘工作领导小组的要求组织实施。考核内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对考察对象资格条件进行复查。考核或复查不合格者，由开封文化艺术职业学院以书面材料的形式说明原因上报招聘工作领导小组。

体检和考核若出现不合格者，将按考试总成绩从到低分递补，递补最多不超面试人数。

考生参加考试、体检均需同时携带本人准考证和有效身份证。缺少证件的考生不得参加考试和体检。

六、公示与聘用

根据考试总成绩和考核体检结果，择优确定拟聘用人员，并在网上进行公示，公示期为7个工作日。在此期间及以后，因发现不符合招聘条件而被取消资格造成岗位空缺，不再递补。

经公示无异议的，按照规定程序办理聘用手续。

本次招聘，资格审查贯穿考试聘用的全过程。无论何时发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，将取消其考试、聘用资格。受聘人员实行试用期制度，试用期满后由开封文化艺术职业学院进行综合考察，合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。受聘人员在接到聘用通知书后，必须在规定的时间内办理有关手续并报到，对无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。

七、纪律与回避

根据有关要求，实行回避制度。严格工作纪律，严肃考风考纪，无论是工作人员还是报考人员，在考试招聘过程中出现违纪行为，都要追究责任，严肃处理，并记入诚信档案。

八、信息发布及政策咨询

开封市人力资源和社会信息网(网址：http://www.kfrs.gov.cn/)、开封市人事考试培训网(网址：http://www.kfrsks.com/)、开封文化艺术职业学院网(http://www.kfvcca.com/)为本次公开招聘工作的官方网站，有关考试招聘的信息及相关事项，均通过上述网站进行发布，请注意查询。

咨询电话：(0371)22115221 22115219

监督电话：(0371)22115216

九、解释权归开封文化艺术职业学院招聘工作领导小组，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

原标题：开封文化艺术职业学院2017年公开招聘教师、辅导员简章

点击下载>>>

2017年开封文化艺术职业学院公开招聘教师、辅导员计划.xls

开封文化艺术职业学院2017年公开招聘工作领导小组

2017年8月3日

（责任编辑：李明）