为进一步优化我县人社系统干部队伍结构，按照公开、平等、竞争、择优原则，拟面向全市公开选调10名公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员，下同)到我局工作，现公告如下：

一、选调对象

本市内龙川县户籍在编在岗公务员(含参公人员)。

二、选调职位及条件

(一)选调职位：局劳动监察综合执法大队4名、县社会保险基金管理局6名，详见附件1。

(二)报考人员必须具备以下条件：

1.具有公务员(含参公)身份，且已进行公务员登记，现任科员及以下职务。

2.年龄在35周岁以下，有2年以上工作经历(年龄和工作经历计算均截止到2017年8月31日);

3.年度考核均为称职以上等次;

(三)有下列情形之一的，不得参加选调：

1.具有选调转任后即构成回避关系的;

2.未达到最低服务基层年限的;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

4.有违法犯罪和违纪受过处分记录的;

5.法律、法规规定的其他情形。

三、报名办法

(一)报名时间：2017年8月15日至17日，上午8：30-11：30、下午2：30-5：30，现场报名。

(二)报名地点：龙川县人力资源和社会局人事监察股(地址：县政府107室)，联系电话：0762-6999861。

(三)报名材料(所有递交材料使用A4纸打印或复印)：

1.《龙川县人力资源和社会局2017年公开选调公务员报名表》(附件2)。报名表除提供版外，电子版需发送到邮箱：djfaaa@qq.com;

2.身份证、户口簿的原件及复印件;

3.所在单位同意报考证明;

4.学历、学位证书原件及复印件(取得境外学历学位者需提供教育部学历认证证明)。

(四)报名要求。参加选调人员要如实、准确填写个人资料。对提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格并追究相关责任。

(五)资格审查。根据选调资格条件和提交的报名材料，对报考人员进行资格审查。审查通过后，将通知本人领取准考证。

四、考试

考试采取“笔试+面试”的方式进行。

(一)笔试。

1.内容。笔试主要考查综合素质和写作能力，闭卷作答，不指定参考书。笔试满分100分，以50分为合格分数线。

2.时间和地点。详见笔试准考证。

3.确定面试人选。根据笔试成绩1?3比例确定面试人选。

(二)面试。

1.时间和地点待定。

2.面试考查考生的个人综合素质和岗位所需要的工作能力。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(三)确定体检、考察人选。

根据总成绩从高到低按1?1比例确定体检和考察人选。若出现弃权情况，依次递补人选。

五、体检与考察

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关要求进行。

考察主要查阅干部档案、核实干部的身份及相关信息，了解本人平时表现及家庭情况等。

体检、考察不合格的，按总成绩从高到低，在合格的考生中依次等额递补。

六、转任

体检、考察合格的人员确定为转任人选，并按有关规定办理转任手续。

七、有关说明

本公告由龙川县人力资源和社会局负责解释。欢迎广大干部群众对本次选调工作进行监督，监督电话：0762-6889468。

原标题：龙川县人力资源和社会局2017年公开选调公务员公告

点击下载>>>1-3.zip

1.龙川县人社局2017年公开选调公务员职位表

2.《龙川县人力资源和社会局2017年公开选调公务员报名表》

3.2017年广东公务员考试专业分类目录

龙川县人力资源和社会局

2017年8月4日

（责任编辑：李明）