为进一步加强我街道基层人才队伍建设工作，为进一步加强我街道基层人才队伍建设，经街道党工委、办事处领导班子批准，现按照公平、公开、公正及择优录用的原则，面向社会公开招聘村级文书1名。具体事项如下：

一、招聘条件

㈠拥护社会主义和中国共产党的领导，遵纪守法，无违法犯罪行为，品行端正，作风正派，身体健康，年龄在45周岁以下(年龄计算截止时间为2017年8月31日);

㈡具有普通高中、中专及以上学历;

㈢能够熟练操作Excel、word等办公软件;

㈣自愿从事街道基层工作，能适应工作岗位要求，乐于奉献，爱岗敬业，责任心强，吃苦耐劳，具有较强的组织协调、团队合作及任务执行能力;

㈤户籍所在地或常住地在白沙湾街道辖区;

㈥有下列条件之一者，面试成绩相同条件下优先聘用：1. 本村村民;2. 中共党员或预备党员;3. 学历较高者;

㈦有下列情形之一者不得报考：1.正在服刑、劳动教养的;2.受党纪、政纪处分，处未满的;3.因违法违纪正在调查处理的;4.其他不符合聘用资格条件的。

二、报名程序

㈠报名：凡符合招聘条件的人员均可到现场报名。报名者请如实填写《白沙湾街道办事处招聘村级文书应聘报名表》(见附件)。

报名时间：9月18日至9月22日，上午9：30时至12：00时，下午14：00时至17：30时。

报名地点：白沙湾街道党政办307室(宜宾市翠屏区滨江大道218号)。

㈡资格审查。报考者须持贴好照片的报名表一份、居民身份证、户口簿、学历等相关证书及学历鉴定原件(原件经审核后退还)和复印件一份参加资格审查。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实取消其资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

㈢领取面试通知单。资格审查合格的考生在报名现场凭本人身份证领取面试通知单。

三、面试

面试采取结构化面试的方式进行。面试主要考察应聘人员的求职动机与拟任职位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表情绪稳定性等。

评委根据考生试面试情况现场打分，分数当场公布，面试成绩满分100分。由评委所打分数去掉一个分和一个最低分，剩余分数的平均分为考生面试成绩。考生面试成绩小数点后保留两位小数。

面试当日，考生凭面试通知单、本人有效居民身份证，按面试通知单规定的时间、指定的地点参加面试。逾时未到，视同自动放弃。

四、拟聘人选

拟聘用人员按面试成绩从高到低1：1的比例等额确定拟聘人选。若面试成绩相同时按本公告第一大点第(六)确定拟聘人员。

拟聘人员本人放弃或者依照本公告规定取消拟聘资格的，可按面试成绩排序依次递补。

五、体检、考察与公示

㈠体检：统一组织对拟聘人选进行体检。体检按照入职体检标准执行，费用自理。体检中出现体检不合格者，可按招聘面试综合成绩的排序依次补录。

㈡考察：对体检合格的拟聘人选，由招聘工作办公室统一组织综合考察。

㈢公示：对拟聘用人选进行公示，时间不少于5日。

六、聘用及待遇

㈠拟聘用人员公示无异议者，由街道与拟聘人员签订劳动合同。

㈡聘用人员试用期为一个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用;试用期满考核不合格的，解除聘用。

㈢村级文书聘用期与村(居)委会任期相同。文书工资待遇和绩效考核参照有关文件执行，报名时可咨询招聘工作领导小组办公室。

七、纪律与监督

本次招聘工作由街道纪委全程监督，严格按照聘用考试的有关规定执行，对违法乱纪、弄虚作假聘用的人员，一经发现，即取消聘用资格并追究相关人员的责任。

监督举报电话：5107126。

八、咨询与解释

本公告由白沙湾街道办事处负责解释。咨询电话：5107089。

原标题：白沙湾街道办事处关于招聘吴桥村文书的公告

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白沙湾街道办事处关于招聘报名表.doc

（责任编辑：李明）