(四)体检

1.按照各招聘职位的招聘计划数1:1比例，在参加考试人员中按综合成绩排名从到低分顺序确定体检对象。

2.体检标准参照人社部发〔2016〕140号和人社部〔2012〕65号文件规定执行。考生对非当日、非当场复检体检的项目结果有疑问时，可在接到体检结论通知之日起3日内，由本人提出书面复检申请，可就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。复检不合格的不予聘用。

如有未体检或体检不合格者，按同一职位综合成绩排名从到低分依次递补一次。递补不者，自然核减招聘计划数。

(五)资格复审和考核

体检结束后，对体检合格人员进行资格条件复审，资格条件复审不合格者，取消其聘用资格。

对资格复审合格人员进行考核，按照德才兼备的标准，参照《国家公务员政审考核标准》全面了解被考核对象的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、自律意识，能力素质、学习和工作表现等情况。

如有资格复审和考核不合格或自愿放弃资格复审和考核资格者，取消聘用资格，不予递补。

(六)公示

根据考试成绩、体检结果、复审考核情况确定各职位拟聘人员，拟聘人员名单在发布公告的范围内向社会公示7个工作日。

(七)聘用

1.公示期满无异议者，按有关规定办理进人和聘用手续，签订聘用合同。

2.聘用人员试用期按有关政策执行，试用期满经考察合格者，办理转正手续，不能胜任本职工作者，予以解除聘用合同。

四、纪律要求

1.坚持原则、严格程序、照章办事，增强招聘工作的公正性和透明度。

2.本次招聘凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名资格审查、考试、体检资格复审和考核、报到等，均视为放弃考试聘用资格。

3.招聘实行诚信原则，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或违反考试、聘用纪律的，一律取消考试聘用资格。

4.对违纪违规行为，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》规定，分别给予取消报考资格、取消考试成绩，取消聘用，禁考等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。如有聘用后放弃者，并对聘用后放弃的人员，记入事业单位公开招聘考试诚信库，2年内不得报考新宁县事业单位工作人员。

5.参加招聘工作的工作人员，按规定实行回避制度。

6.本次招聘工作在纪检监察部门全程监督下进行，所有工作人员必须自觉接受纪检监察部门及社会各界的监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生。对违反纪律的相关人员按有关规定予以处理，触犯刑律的移交司法机关依法处理。

7.本次公开招聘监督举报投诉电话：

0739-4822345(县人社局)

0739-4822377(县卫计局)

0739-4826977(县卫计局纪检监察室)

五、其他事项

1.本公告由县人社局、县卫生和计划生育局负责解释。

2.考务咨询电话：

0739-4822345(县人社局)

0739-4836425(县卫计局)

原标题：2017年新宁县公开招聘医疗卫生专业技术人员的公告

点击下载>>>1-2.zip

1.《2017年新宁县公开招聘医疗卫生专业技术人员职位、计划及职位条件表(县直医疗卫生单位)》

2.《2017年新宁县公开招聘医疗卫生专业技术人员职位、计划及职位条件表(乡镇卫生院)》

新宁县人力资源和社会局

新宁县卫生和计划生育局

2017年10月13日

（责任编辑：李明）