(5)报名表中体现的任职经历、受奖励情况等其他印证材料;

(6)《贵州贵安新区服务中心2017年公开招聘临聘工作人员岗位及要求一览表》规定的其他材料。

报名时间：2017年10月30日-11月1日

报名人员可在规定时间内联系报名工作人员，将相关报名材料电子档发指定邮箱。

报名联系人：胡兴礼 电话：88901036

QQ邮箱：455361053@qq.com

资格审查时间：2017年11月2日

新区服务中心公开招聘领导小组根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。报名结束后，通过资格审查合格人员方可进入面试环节，面试名单在贵安新区官网公告栏上公布。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

(二)面试

通过资格审查人员可直接参加面试，面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，面试成绩在贵安新区官方网站公布。

(三)体检

由服务中心招聘领导小组根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格的，不能进入下一环节，由第二名递补。体检组织在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。

(四)政审

政审工作由公开招聘领导小组指导和监督下具体负责实施。应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。考察内容主要包括报考者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。同时，复查报考资格条件，确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

在政审中发现不符合招聘条件和资格的，视为不合格，经公开招聘工作领导小组审定，取消其拟聘用资格。

(五)公示招聘结果

经面试、体检、政审合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在贵安新区官网上进行公示。

(六)办理聘用手续

公示结果不影响聘用的，按年签订固定期限的聘用合同(原则上1年1签，其中第1年试用期1个月)。与原工作单位有聘用(劳动)关系的，在签订聘用合同前，须与原单位解除或终止聘用(劳动)关系，否则后果自负。

被聘用人员应在规定时间到贵安新区服务中心报到，不按时报到的，取消聘用资格。试用期间不遵守纪律、不服从工作安排，不能按时完成规定工作任务或不符合职位需求的，试用期满即解除劳动用工合同。试用期满经考核合格的，聘用人员薪酬待遇按新区聘用文职人员标准执行。

五、有关事项

(一)本次招聘工作在新区党工委政治部的指导下，由新区服务中心负责组织实施。招聘工作领导小组办公室设在服务中心综合科，具体负责发布公告，组织报名、资格审查、面试、体检、政审、公示等工作。

(二)如有疑问或需反映有关情况，请电话咨询招聘工作领导小组办公室(联系人：胡兴礼，联系电话：0851-88901036)。

(三)本次招聘方案由新区服务中心具体负责解释。

原标题：贵州贵安新区服务中心关于2017年公开招聘临聘工作人员的公告

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1.2017贵州贵安新区服务中心临聘工作人员招聘岗位及要求一览表

2.贵州贵安新区服务中心临聘工作人员招聘报名表

（责任编辑：李明）