(五)面试通知单

报名并通过初审者，将由本次考试选拔工作领导小组办公室通知领取面试通知单，同时通知面试时间地点等事宜。参加面试必须携带面试通知单及本人身份证。

(六)考试(面试)

1.考试(面试)采取结构化面试的方式进行。主要考察应试人员的专业岗位能力、综合分析能力、组织协调能力、人际沟通能力、应变创新能力和解决实际问题能力等方面。

2.考试(面试)实行百分制,60分为合格，未达到合格分数线的不予录用。

(七)加分项

1.具有相应职位专业的硕士学位加3分;博士学位加5分。(取加分项，不重复加分)

2.具有相应职位省级荣誉证书的加3分;荣誉证书的加5分。(取加分项，不重复加分)

3.具备以下全国职业资格证书的，加3分;国际职业资格证书(与以下相关)的，加5分。(取加分项，不重复加分)

人力资源师、质量专业技术资格、环境影响评价工程师、一级建造师、注册土木工程师、注册城市规划师、注册电气工程师、注册机械工程师、注册冶金工程师、注册公用设备工程师、注册会计师、注册资产评估师、执业律师、注册土地造价师、注册安全工程师、注册设备监理师、注册环保工程师、审计师。

4.具备报考岗位需要的市、县(市、区)级相关部门执法办案工作经验的，每年(按整年计算)加0.5分，累计加分，分不超过5分。

(八)计算总成绩

总成绩=考试(面试)成绩+加分项，总成绩按四舍五入方法保留小数点后两位。根据总成绩，按选拔计划1:1的比例确定考察人选。

总成绩并列者，参照考察情况决定录用人选(考察情况将参考原单位职务、以往工作实绩、从事执法办案工作年限、学历学位专业、获奖情况以及各类资格证书等方面)。

(九)组织考察

计算总成绩后，由本次考试选拔工作领导小组对拟选拔人员的德、能、勤、绩、廉情况以及其政治业务素质与考试选拔职位的适应程度进行全面考察，并对其资格条件及加分项进行复审核查。考察中发现不符合考试选拔条件的、个人信息报告不真实的、弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，取消其选拔资格。

由于考核不合格以及本人自愿弃权等原因出现的名额空缺，需递补的，经本次选拔工作领导小组批准后，按考试总成绩从高到低的顺序依次递补。

四、其它要求

1.在公开选拔期间，报考人员如不按规定提交相关材料、不按时参加报名、资格审查、考试、办理有关手续等，视为放弃考试。

2.考生报名时所留的电话、手机等联系方式要随时保持畅通，同时，要及时关注营口人事人才网、营口市人力资源和社会局官网、“营口自贸区”官网及官方微信平台发布的信息，因考生个人原因通讯不畅，后果自负。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办不委托任何机构举办辅导培训班。敬请广大报考者警惕，切勿上当受骗。

五、有关事宜

此次公开选拔工作由营口片区党工委工作部对全过程实施监督检查，并接受社会和群众监督，确保选拔工作的公开、公平、公正。监督电话3660044。

联系人：胡兴宇 联系电话：366001718804174567

原标题：中国(辽宁)自由贸易试验区营口片区考试(面试)选拔工作人员公告

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中国（辽宁）自由贸易试验区营口片区考试（面试）选拔工作人员职位信息表.xls

中国（辽宁）自由贸易试验区营口片区考试（面试）选拔工作人员报名推荐表.doc

中国(辽宁)自由贸易试验区营口片区管委会

2017年11月7日

（责任编辑：李明）