(二)报名地点：

重庆市巴南区教师进修(鱼洞鱼轻路52号)。

区教委咨询电话：66227003;联系人：唐老师;

区人力社保局咨询电话：66239580;联系人：刘老师。

(三)资格审查：

报名者须持以下材料：①本人身份证原件及复印件一份，②自荐书(包括本人基本情况、思想品德、毕业生就业推荐表、大学期间各科学习成绩、各类获奖证书、奖学金获得情况、社会实践情况等内容)一份，③《重庆市巴南区公开招聘教师报名登记表》(附件2)一份(张贴照片)，④报考英语学科的须提供专业英语四级及以上等级证书原件及复印件一份，⑤近期1寸免冠彩照1张。⑥2016、2017年毕业生须提供毕业证、教师资格证、普通话证以及各类获奖证书原件及复印件一份。招聘岗位有专业要求的，统一参照

《重庆市考试录用公务员专业参考目录》。

各招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1：3比例，未达到规定比例的，相应递减该岗位招聘名额至规定比例，无法递减的，取消该岗位的本次招聘。特殊岗位和急需紧缺人才经市人力社保局认定同意，可适当放宽比例。

根据招聘情况，如果岗位招聘名额未招聘满，经招聘领导小组研究，可再进行第二次招聘，具体报名时间和地点将在重庆市人力资源和社会网上公布，请及时关注。

凡经资格审查符合岗位招聘条件的，均进入考试考核环节。

五、考试考核

考试考核分为专业科目测试和面试。考试考核均由区人社局、区教委按照规定组织实施。

(一)专业科目测试

1.专业科目测试的时间及地点：

2017年12月9日上午8:30，地点：重庆市巴南中

2.专业科目测试的方式为说课或专业技能考试，其中：音乐、体育、美术、信息技术、烹饪岗位的专业科目测试为专业技能考试，其他岗位专业科目测试为说课。专业科目测试分值100分。

说课的内容：根据报考学科，按指定年级及教学内容，现场备课、说课，主要考核应聘人员处理教材、驾驭课堂的能力，考察应试者的思维能力、专业素养、教育教学理念、表达能力等综合素质。

3.专业科目测试成绩当场公布。考官对考生成绩评定在60分以下、90分以上的，须在评分表中说明理由;专业科目测试成绩在60分以下、90分以上的，考官组应写出书面报告，报区教委和区人力社保局备案。

(二)面试

1.面试的时间及地点：

2017年12月10日上午8:30，地点：重庆市巴南中

2.面试采取结构化面试方式，分值100分。面试人选按照拟招聘岗位人数1:3的比例，根据专业科目测试成绩从高到低依次确定。最后一名专业科目测试成绩出现并列的，则并列进入面试。专业科目测试成绩低于60分者不能进入面试环节。面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。

3.面试成绩当场公布，并由考生签字确认。考官对考生成绩评定在60分以下、90分以上的，须在评分表中说明理由;考生面试最后成绩在60分以下、90分以上的，考官组应写出书面报告，报区教委和区人力社保局备案。

(三)考试考核总成绩计算方式

考试考核总成绩=专业科目测试成绩×60%+面试成绩×40%

专业科目测试成绩、面试成绩和考试考核总成绩以及进入体检环节签约人员的资格条件等于2017年12月13日前在重庆市巴南区人民政府公众信息网上予以公布。

六、拟聘用人员的确定及签订就业协议

(一)签约人员确定

根据招聘岗位数及报考的单位和岗位，按照考试考核总成绩从到低分等额确定签约人员。考试考核总成绩低于70分者，不得确定为拟签约人员。若总成绩出现并列，依次按学历、专业科目测试成绩从高到低确定签约人员，若仍相同，则组织加试，以加试成绩高者为签约人员。

因考生本人自动放弃资格，出现缺额的，则按报考该岗位考生考试考核成绩由到低分(考试考核成绩不得低于70分)作一次性递补。

（责任编辑：李明）