2018浙江东阳市招聘初中、小学（特殊教育）、幼儿教师公告【招215人】

(3)根据城区招聘计划按学科总成绩从到低分依次录用考生。被城区录用的考生，根据考试成绩从到低分由考生选择具体;未能被城区录用的考生，依据考生填报的志愿按总成绩从高到低录用，如果个别不能按招聘计划数足额录用时，在录用人员(达到最低录用分数线及以上者)中按总成绩从高到低由考生依次在非城区岗位中选择就业。

(4)总成绩相同时以试讲(技能测试)成绩高者优先选择，试讲(技能测试)成绩相同时，以学科专业知识高者优先选择。

2.签约聘用

被录用人员应在录用结果公布后规定日期内与市教育局签约，逾期作自动放弃处理。公示期满后，缺额人数不再替补。已经和其他单位签约的毕业生，不能在规定签约时间内解除其就业协议的不予签约。被录用并已签约人员应于2018年8月1日到市教育局人事科报到办理聘用手续，逾期作自动放弃聘用处理。报到地点设：东阳市教师进修(汉宁西路252号)。

已经签约的毕业生，有下列情况之一的，就业协议无效，不得参加教师聘任：

(1)在报名、考试、体检或政审等环节被查实有弄虚作假或舞弊行为的;

(2)由于在校表现不好，毕业时未撤消行政处分的;

(3)2018年8月1日前未取得毕业资格的;

(4)签约后在试用期一年内未能取得教师资格的延迟转正，三年内未取得教师资格证书的予以解聘(计算时间从录用报到之日计算);

(5)体检不合格的。

三、其他事项

1.招聘工作结束后，如遇拟聘用人员变动，不再依次替补。

2.特殊教育参照非城区小学进行报名、填报志愿、考试、录用等执行。

3.如有特殊情况需有变动说明的，请关注《东阳教育网》、《东阳人才网》，教师招聘信息均在该网站上公告。

4.本次招聘工作坚持“两公开一监督”原则，严格掌握条件和操作程序，接受纪检部门和社会监督，做到过程公开、结果公开，严禁徇私舞弊，对违反纪律的人和事按规定严肃处理。

5.本公告由东阳市教育局负责解释。未尽事宜，由市教育局商市人力资源和社会局研究决定。