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　　七、聘用

　　对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格，不再递补;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。

　　八、信息发布及政策咨询

　　1.信息发布网站：

　　吉林省人力资源和社会厅 (http://hrss.jl.gov.cn)

　　通化市人力资源和社会局 (http://www.ths.gov.cn/)

　　2.考务网站：

　　通化市人力资源和社会局 (http://www.ths.gov.cn/)，请考生随时关注相关考务通知。

　　3.政策咨询电话:

　　0435—3275712 通化市教育局

　　0435—3966670 东昌区人力资源和社会局

　　0435—3365129 二道江区人力资源和社会局

　　0435—6229275 集安市人力资源和社会局

　　0435—5226133 通化县人力资源和社会局

　　0435—7252306 柳河县人力资源和社会局

　　0435—8223607 辉南县人力资源和社会局

　　0435—4303045 梅河口市人力资源和社会局

　　4.报名仲裁电话：

　　0435—3916913(通化市人力资源和社会局事业单位人事管理科)

　　此公告如有未尽事宜,请关注补充公告。

　　原标题：2014年度通化市事业单位公开招聘工作人员公告(2号)

　　点击下载>>>

　　1、2014年通化市事业单位招聘工作人员岗位及其资格条件一览表(2号).xls

　　2、2014年通化市事业单位招聘工作人员报名登记表(2号).xls

　　3、2014年通化市事业单位招聘工作人员《通用知识》考试大纲.doc

　　中 共 通 化 市 委 组 织 部

　　通化市人力资源和社会局

　　2014年10月22日

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（责任编辑：李明）