随着医院分院的成立、新科室的建立、新技术的发展，医院现有工作人员已不能满足工作需要，现需招聘工作人员共21人，其中临床10人;康复治疗师2人;后勤工作人员9名，其中收费员3名，司机2名，导医2名，保安兼监控室1名，打字员1名。有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备用人标准，按照“公开、平等、择优”的选人原则，公开招聘，统一考试，择优录用。

二、招聘条件

(一)基本条件

1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导，具有较高的思想政治素质，遵纪守法，品行端正，无重大违纪违法及犯罪记录。

2、热爱医疗卫生事业，有较强的事业心和责任感，吃苦耐劳，甘于奉献，关爱病人，医德医风良好。

3、身体健康，五官端正，语言流利，举止端庄，具有正常履行职责的心理素质。

(二)临床专业

高中起点的全日制大专及以上学历(大专必须具有执业医师证)，年龄在35周岁以下(1983年7月1日以后出生)，经笔试、面试合格后择优录用。有丰富临床经验，具有执业医师资格的优先录取。

(三)康复治疗师

年龄在35周岁以下(1983年7月1日以后出生)，大专及以上康复治疗专业毕业，身体健康、能适应所在岗位，具有相关资格证优先。

(四)后勤人员

年龄在35周岁以下(1983年7月1日以后出生)，大专及以上相关专业毕业，身体健康、能适应所在岗位，具有相关岗位资格证件者优先。

司机岗位：

必须持有B本及以上资格驾驶证，驾龄10年及以上。

收费员岗位：

全日制大专及以上学历，会计专业，有会计从业资格证者优先录用。

打字员岗位：

全日制大专及以上学历，能熟练操作电脑打字、熟练使用office相关办公软件，医学专业毕业优先。

导医岗位：

全日制大专及以上学历，五官端正、口齿清晰、有耐心、沟通能力强，医学专业毕业优先。

保安兼监控室岗位：

服从领导安排，工作认真负责，懂一定的电脑基础知识。

（责任编辑：李明）