2014年山西省运城市盐湖区招聘事业单位工作人员公告【81名】
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6、综合成绩公示
面试结束后,在区人社局网站及区人事考试培训中心进行综合成绩公示。公示期三天,期间如有异议,可向区人事考试培训中心或区监察局举报,逾期不予受理。
(三)体检考察与聘用阶段:
体检和考察对象按照拟招聘人数1:1比例确定。
1、体检
体检在县级以上医院进行,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。若应聘者对体检结果有异议,由公开招聘领导组另行指定医院进行复检,复检结果为最终体检结果。因体检不合格的所空缺的招聘名额,不进行递补。
2、考察
考察由区人力资源和社会局统一安排,用人单位及主管部门组织实施。
考察采取调档审查、实地了解等形式进行,主要考核应聘者的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、廉洁自律等,考察结果存入应聘者人事档案。
因考察不合格所空缺的招聘名额,不进行递补。
3、拟聘用公示
根据考察结果确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在区委区政府公示栏、区人社局网站及区人事考试培训中心公示七个工作日。公示期间对体检、考察结果有异议的,可向区监察局举报,逾期不予受理。因公示未通过所空缺的招聘名额,不进行递补。
五、咨询和监督
运城市盐湖区人力资源和社会局网站发布公开招聘相关信息,请应聘者密切关注,及时查询、了解招聘考试过程相关信息公告,同时欢迎社会各界对此次公开招聘工作全程监督。
本公告由运城市盐湖区公开招聘领导组负责解释。
咨询电话:区人事考试培训中心0359—8674777
监督电话:区监察局0359—2278563
特别提示:本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大应聘者警惕,切勿上当受骗。
点击下载>>>
《运城市盐湖区2014年公开招聘部分事业单位工作人员岗位一览表》.xls
运城市盐湖区人力资源和社会局
2014年12月29日
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(责任编辑:李明)
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