根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》(鄂人社发〔2016〕23号)等规定，老河口市部分事业单位面向社会补充招聘60名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及计划

我市计划补充招聘事业单位工作人员60名。其中：教育系统24人(高中教师3人，职校教师6人，市直小学教师3人，农村中小学教师2人，乡镇幼师10人)，卫计系统33人(市直医院24人，乡镇医院9人)，人社系统2人，智慧办1人。

二、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利;

3、具有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律;

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;

5、取得符合应聘岗位要求、国家承认的学历;

6、具有应聘岗位要求的其他条件。详见《2018年老河口市补充招聘事业单位工作人员岗位表》 (附件1)，对《岗位表》中的专业、学历学位、资格条件等内容的咨询，请直接同招聘单位主管部门联系(详见附件3)。

(二)有下列情形之一的，不受理应聘

1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

2、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;

4、现役军人、非应届的在校学生;

5、聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;

6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

(三) 关于报考年龄截止时间

年龄计算截止时间为：2018年1月1日(如某岗位年龄要求为30周岁及以下，则报考该岗位考生的出生年月日应为1988年1月1日及以后出生，其他依此类推)。

三、报名

1、报名时间。2018年11月14日上午8：30至2018年11月27日下午6:00(周六、周日休息,网上报名的截止时间为11月26日下午6:00)。

2、报名地点。各主管部门人事科，联系人及联系电话见附件3。

3、报名方式

(1)现场报名：应聘人员可在老河口市新闻门户网(http://laohekou.cnhubei.com/laohekou/)招聘公告下载或在报名现场领取《老河口市2018年补充招聘事业单位工作人员报名登记表》。应聘人员持报名表、相关证件原件及复印件各一份到报名地点报名。

(2)委托他人报名：本人到现场报名确有困难的，可将相关证件的原件、复印件及填写好的报名表等交委托人代为报名，代报人员须同时提供本人身份证。

(3)网上报名。应聘人员将报名表电子版、毕业证、身份证及相关证件的扫描件(电子照片)等资料上传到报名指定邮箱。指定邮箱详见附件3。

4、有关要求

(1)现场报名和委托他人报名的，经在报名现场资格初审合格后，办理报名确认手续，并缴纳笔试报名费100元;网上报名的在收到初审通过的信息后，在2018年11月27日下午6：00前由本人或委托他人带相关证件原件及3张照片到报名地点进行资格确认并缴纳笔试报名费100元。未办理确认手续的，一律视为无效报名。

(2)应聘人员持本人身份证、毕业证等相关证件报名。具有高等教育学历的，报名时还须提交在“学信网”上打印的学历查询资料。以上材料均需提供原件和复印件各1份。近期1寸免冠同版登记彩照3张。

(3)报考人员应仔细阅读招聘公告，如实填写有关信息。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报名资格;对伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将依照有关规定追究当事人责任，涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。

(4)专业参考目录依据教育部2015年颁布的普通高等高等职业教育(专科)专业目录、2012年颁布的《普通高等本科专业目录》、1997年颁布的《授予博士学位和培养研究生的学科、专业目录》及其《新目录有关学科与原目录学科的对应关系表》(教部学位办[2011]25号)。

(5)参加笔试人员请于2018年12月4日上午8:30至下午6：00到报名地点领取准考证。

(6)应聘人员只能选择一个单位的一个岗位报名。

5、享受减免有关考务费用的办理。

农村特困大学生须持其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件并盖章);享受国家最低生活金的城镇家庭的报考人员，须持其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活的证明和低(复印件并盖章),可免缴笔试费或面试费。

四、考试办法

针对招聘对象不同情况，选择以下两种招聘方式：

1、笔试、面试、考核方式。用于招聘以下人员：

(1)其报名条件招聘本科及以下学历人员;

(2)其报名条件招聘本科生及以上学历人员。

2、面试、考核方式。用于只招聘硕士研究生及以上学历人员。

（责任编辑：李明）