(六)体检及考察

体检和考察根据综合成绩由高到低的顺序，按照1：1的比例确定体检和考察人选。综合成绩出现并列的，以笔试成绩高者进入体检。体检在二级以上医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自理。体检合格者进入考察。考察主要考察德、能、勤、绩、廉及其政治业务素质与公开选聘和公开招聘岗位的适应程度以及遵纪守法等情况。体检及考察的时间、地点等具体事项在公告发布网站另行通知。

(七)公示及办理相关手续

1.公示由北京大学第三医院组织实施。体检和考察合格的选聘和招聘人员名单在延安市人民政府网站、延安市人力资源和社会局网站进行公示，公示期为5个工作日，公示期满后不再递补。

对以下情形导致招选聘岗位出现空缺的，可根据考试综合成绩由到低分依次递补：

①体检或考察不符合要求的;

②弄虚作假、徇私舞弊等被取消资格的;

③自愿放弃的;

④因其他情形导致岗位空缺的。

2.由延安市卫生健康委员会对考察合格人员报市人力资源和社会局进行资格复审，资格复审合格人员进行公示，公示期满后，市人力资源和社会局发文，公布公开招选聘确认人员名单。选聘确认人员凭市人力资源和社会局发文办理人事调配、编制、工资等人事手续。公开招聘确认人员在市人力资源和社会局统一办理《陕西省事业单位招聘工作人员通知书》，招聘确认人员凭《陕西省事业单位招聘工作人员通知书》办理人事、编制、工资等人事手续。招聘人员因个人原因产生的纠纷或其他与聘用无关的事项，由本人负责。

3.选聘人员不实行试用期制度。招聘人员实行试用期制度，试用期限按中华人民共和国国务院令第652号《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》(陕人发[2006]19号)规定执行。试用期满经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。被选聘和招聘的人员未在规定时间内报到的，取消选聘和招聘资格。

四、薪酬及待遇

1.公开招选聘人员工资福利待遇按国家事业单位统一规定执行(缴纳五险二金)。本次招选聘的专业技术人员将纳入北京大学第三医院专业技术培训和能力统一管理。表现的可在北京大学第三医院与延安分院间双向流动。

2.符合延安市引进培养高层次创新创业人才的实施办法，具有硕士学位或副高级专业技术职务任职资格的急需紧缺人才，可享受高层次人才引进补贴政策，按年度给予个人5-10万元科研补助。

重要提示：

1.应考人员报名时必须提交准确、畅通的联系电话，以防止错过相关招考时间安排和出现无法联系的情况。并关注招聘的相关公告以及北京大学第三医院(http://www.puh3.net.cn/)、延安市人民政府门户网站(www.yanan.gov.cn)、 延安市人力资源和社会局网站(http://rsj.yanan.gov.cn/)，延安市卫生健康委员会网站( http://wsjs.yanan.gov.cn/)。

2.本次公开招选聘不指定教材和辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。社会上出现的假借公开招聘考试命题组、考试组织单位等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开遴选选聘和公开招聘组织无关。敬请广大应考人员警惕，切勿上当受骗。

联系电话：

1.北京大学第三医院延安分院(延安市中医医院)

人事劳资科 电话：0911—2183817

0911—2183818

2.延安市卫生健康委员会

人事宣教科 电话：0911—2160840

原标题：北京大学第三医院面向全国为北京大学第三医院延安分院(延安市中医医院)公开招选聘医技骨干人才的公告

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北京大学第三医院延安分院（延安市中医医院）公开招聘医技骨干人才岗位表

北京大学第三医院延安分院（延安市中医医院）公开选聘医技骨干人才岗位表

北京大学第三医院延安分院

(延安市中医医院)

2019年2月3日

来源：http://rsj.yanan.gov.cn/info/4001

（责任编辑：李明）