(二)报名和资格审核

1、报名。应聘人员持身份证、毕业证(2019年毕业生持院校证明材料，需说明姓名、入学时间、毕业时间、所学专业、学历等考生基本情况并盖有学院或学生处公章)、个人推荐表、在校期间学习成绩单、岗位要求的相关证件参加报名，所有证件及证明材料须验原件并交复印件各一份。

2、报名资格审核。招聘小组对所有报名应聘者进行资格审核，经资格审核合格的人员进入面试。

(三)面试

内容：采取面试的方法进行，以测试专业知识为主。

时间：具体时间另行通知。

地点：大理大学古城校区、云南中医学院呈贡校区、昆明医科大学呈贡校区。

(四)签订协议

面试结束后，由招聘小组择优确定候选人，并签订就业协议(含补充协议)。

四、考核和体检

已签订就业协议者，在规定时间内携带本人身份证、毕业证、学历认证报告、毕业生就业登记证(或毕业生就业报到证)、就业协议书原件及复印件各一份和本人学籍档案，到孟连县卫计局进行考核、体检。

(一)考核由县卫计局负责审核报考人员相关证件及学籍档案，并对其思想政治表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习教育等方面进行考核，无异议后进入体检。

(二)体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定执行;体检医院为县人民医院, 由孟连县卫计局组织，体检费用由个人负担;对体检结果有异议的，按规定进行一次复检，复检医院为市人民医院或市中医医院;体检费用自理。

五、公示和聘用

(一)根据考核和体检结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在孟连县政府网上公示;公示期为7个工作日。

(二)公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用;为保护考生权益，反映问题时必须实名反映。

六、其他要求

(一)应聘人员所学专业必须与所应聘的岗位相符，提供的材料必须真实有效，如有弄虚作假，一经查实，将从严处理直至追究造假者的法律责任。

(二)聘用协议书一旦签订，即具有法律效力，双方有权依法维护自身的合法权益。

(三)应聘人员应通讯工具通畅，以便招聘单位与其联系招聘事项;因应聘者个人原因无法与其联系，造成的后果由应聘者自行负责。

(四)公示期满，联系不上应聘人员本人的视为自动放弃聘用资格，并按照有关规定进行处理。

(五)联系电话

孟连县卫生和计划生育局：0879-8725455

孟连县人力资源和社会局：0879-8728638

七、组织纪律

(一)对违反招聘纪律的相关人员按中华人民共和国人社部第6号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》和中华人民共和国人力资源和社会部令第35号《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

(二)在招聘过程中如发现不符合条件的人员，孟连县卫计局、孟连县人力资源和社会局可随时终止或取消其参考资格和聘用资格。

(三)整个招聘过程接受社会监督，在每个环节有反映和举报，必须实名反映。

原标题：2019年孟连县卫计系统紧缺人才招聘公告

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2019年孟连县卫计系统紧缺人才招聘工作人员岗位信息表.docx

孟连县卫生和计划生育局

孟连县人力资源和社会局

2018年3月4日

文章来源：http://www.menglian.gov.cn/info/1106/23507.htm

（责任编辑：李明）