(四)面试

笔试后，根据笔试成绩从到低分按招聘计划数1:3(其中，招聘计划3名及以上的按1:2确定)确定面试对象。如岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。

取得面试资格的人员须在规定的时间和地点领取面试通知书，逾期不领的视为自动放弃面试资格。面试实施2天前，经确认放弃面试资格的，在该岗位笔试人员中从到低分予以递补。

面试形式为结构化面试。面试成绩满分为100分，合格为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察。考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。

(五)体检、考察

面试结束后，按考生笔试、面试成绩分别占60%、40%的比例计算总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。根据总成绩，从到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象。

体检、考察工作参照公务员录用体检、考察工作有关规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的，在该岗位面试合格人员中从到低分予以递补。

(六)公示、聘用

1.经体检、考察合格的，列为拟聘用对象并公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，签订聘用合同，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

2.聘用为乡镇基层卫生院的人员，按各岗位总成绩从到低分在指定的乡镇卫生院选择工作单位(按分选岗)。

3.报考人员在接到聘用通知后无正当理由不按时报到的、普通高校应届毕业生不能在2019年9月30日前取得报考岗位(专业)规定的学历、学位证书的，取消聘用资格。

(七)服务年限

聘用人员在遂昌县卫生健康系统服务期为五年(不包括规范化培训时间)。聘用人员还应于三年内取得相应岗位从业所需的执(职)业资格，否则到期后不再续聘。

四、注意事项

1.考生应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，即予以解除聘用合同。

2.本次招聘计划表中涉及的时间统一截止到2019年4月18日。

3.同一岗位报名人数不足招聘计划数2倍的将核减或取消招聘计划。

4.考试违纪违规行为的认定和处理，按照中组部、人社部下发的《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)执行。

5.考生在参加笔试时需携带黑色字迹的签字笔或钢笔、2B铅笔、橡皮和卷(削)笔刀。

6.本次招聘的考试成绩、有关通知、公示等信息，统一在 “中国遂昌”门户网站(http://www.suichang.gov.cn/ )发布。请考生及时关注，不再另行通知。

本公告由遂昌县卫生健康局负责解释。

咨询电话：遂昌县卫生健康局 0578-8132066

举报投诉电话：遂昌县纪委派驻第六纪检监察组：0578-8529653

遂昌县卫生健康局机关纪委：0578-8133577

原标题：2019年遂昌县卫生健康局下属事业单位公开招聘专业技术人员公告

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2019年遂昌县卫生健康局下属事业单位公开招聘专技人员计划表.doc

2019年遂昌县卫生健康局下属事业单位公开招聘专业技术人员报名表.doc

遂昌县人力资源和社会局

遂昌县卫生健康局

2019年4月12日

文章来源：http://www.suichang.gov.cn/zwgk/gggs/201904/t20190412_3697236.html

（责任编辑：李明）