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根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)要求，结合我院工作需要，面向全国公开招聘事业编制工作人员25名。现将具体招聘方案公告如下：

一、组织领导  

在邵阳市人力资源和社会局的指导监督下，成立2019年邵阳职业技术学院公开招聘工作领导小组，领导小组办公室设学院组织人事处，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜，学院纪检监察室全程参与监督。  

二、招聘原则  

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;  

(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。  

三、招聘条件  

(一)具有中华人民共和国国籍;  

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;  

(三)具有良好的品行和职业道德;  

(四)具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业参照《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》设置。所学专业已列入《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》，但未列入招聘岗位对应专业要求的，不符合报考条件;所学专业未列入《2019年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由邵阳职业技术学院提出意见，报市人力资源和社会局事业单位人事综合管理部门认定。  

(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。  

有下列情形之一的人员，不得参加报名：  

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;  

2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;  

3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4、报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位。

5、不接受在读的普通高校全日制非应届毕业生报考，在读的全日制非应届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依次类推。

6、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

7、法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘岗位、计划及要求  

(详见附件1)。  

五、招聘程序  

(一)发布信息  

招聘信息通过湖南人才网(www.hnrcsc.com)、邵阳市人力资源和社会局网站(http://rsj.shaoyang.gov.cn/)、邵阳职业技术学院网站(http://www.syzyedu.com/)面向社会公开发布。  

(二)报名及资格预审  

1、报名流程  

(1)报名方式：采取网上报名的方式。

(2)报名时间：自公告之日起至2019年6月5日24:00时止。

(3)提交资料

填写好《邵阳市事业单位公开招聘人员报名表》，并按要求将报考岗位所需材料电子档投递至指定邮箱(2253950029@qq.com)。邮件标题为：姓名+性别+学历学位+应聘岗位。提供材料包括：本人个人简历、有效身份证、学历学位证(包括硕士研究生、本科、专科阶段的学历学位)、教育部学历证书电子注册备案表(在学信网查询)、所报岗位须提供的其他证件或证明材料。

(4)相关要求

①、每人限报一个岗位，多报则取消应聘资格;

②、投递资料不全者，视为报名不;

③、应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证;2019年应届毕业生可提供就读盖章的《毕业生就业推荐表》(含学业成绩)报名，但2019年8月31日前必须取得相应的学历学位证书，否则取消聘用资格。

     ④、招聘岗位明确要求有工作经历的，应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位人事部门公章)。在全日制就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2019年6月30日为截止日期。

2、现场资格预审：经网上初步审核符合招聘岗位所需条件者进行现场资格预审。

(1)资格预审时间：2019年6月11日-12日(上午8：30—12:00;下午14:00—17:00)

(2)资格预审地点：邵阳职业技术学院图书馆A212室。

(3)资格预审要求：本人持网报投递所有材料原件、复印件以及近期同底彩色免冠1寸照片3张，于规定时间内到现场进行资格预审。

（责任编辑：李明）