经长沙市卫生健康委员会、长沙市机构编制委员会办公室、长沙市人力资源和社会局批准，长沙市第三医院面向社会公开招聘工作人员52名，现将有关事项公布如下：

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

二、人员管理

列入事业单位编制，实行合同聘用制管理。其岗位等级待参加单位竞聘后确定。

三、报考资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以2019年公务员招考目录为准;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需要的其他条件;

(七)有下列情形之一的人员，不得报名应聘：

1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3. 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4. 在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

5. 本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等计划内统招全日制在读学生不得参加报名(2019届全国普通高等计划内统招应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表原件及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格审查，但资格终审时须提供毕业证、学位证的原件，否则取消聘用资格)。在读的普通高等计划内统招全日制非2019届研究生不能以本科学历报考，其他情形依此类推;

6. 报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;

7. 法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

（责任编辑：李明）