根据工作需要，决定在全县范围内为环县幼儿园等县城学校公开招聘专任教师59名。具体公告如下：

一、招聘计划

计划公开招聘专任教师59名。其中：环县幼儿园3人，环县南关幼儿园17人，环县北关幼儿园3人，环县老城实验幼儿园3人，环县宋塔幼儿园10人，环县思源实验学校12人，环县环城小学2人，环县南关小学6人，环县红星小学3人。具体岗位及有关要求详见招聘专任教师计划表。

二、招聘条件

(一)招聘对象

招聘对象为基层学校的正式教师(不含代课教师及服务期内的特岗教师)。符合报考条件的教师须经现工作单位同意后方可报名。

(二)报考条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，具有良好的品行，师德表现良好，热爱教育事业;

2.基层学校工作年限满5年(2014年9月30日前参加工作);

3.近五年年度考核结果评定为“合格”以上等次。因当年参加工作考核结果定为“不定等次”的，视为当年年度考核结果为“合格”;

4.报考初中岗位教师须具备专科及以上学历、初级中学教师资格;报考小学、幼儿园岗位教师须具备中专及以上学历、幼师、小学及以上教师资格;

5.符合招聘计划表中所列各岗位的工作年限和其他报考条件要求(专业条件以教师资格证任教学科为准)。

三、招聘原则和程序

招聘工作按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试和教育教学能力测试相结合的方式进行，按照编制招聘计划、发布公告、报名及资格审查、笔试、教育教学能力测试、考察、招聘等程序进行。

通过张贴公告和在环县人民政府网站发布公告等方式，面向全县公布招聘单位、招聘人数及条件、招聘程序及工作要求等。

(一)报名

1.报名时间：2019年8月8日。

2.报名地点：环县教育局(307室)。

3.报名要求：报考人员须持毕业证、身份证、教师资格证原件及复印件各一份、现工作单位出具的同意报考证明、申请加分的证明材料原件、近期同底免冠二寸彩照3张现场报名。经初步审查符合报考条件者，填写报名登记表。报名登记表信息必须填写规范、真实、全面。每名报考人员只许报考一个岗位，参与招聘报名的人数分别不得超过本乡镇初中、中心小学、幼儿园、农村小学教职工总数的20%，如参与报名人数超过本校教职工总数20%以上，则按工龄长短排序，优先允许工龄较长人员报名。报考幼儿园岗位的，报名人数与计划招聘人数比例达到2:1即可开考;报考其他专任教师岗位的，报名人数与计划招聘人数比例达到3:1方可开考。达不到规定比例的，按比例调减或取消招聘计划。

(二)资格审查

根据报考人员填写的个人信息，工作人员严格按照报考岗位所需的招聘条件进行资格审查。

(三)加分

对申请加分的报考人员，经核查符合加分条件的予以加分，加分结果于2019年8月9日公布，公示期为3天，期满后无异议的，加分结果直接计入总分。

1.报考教师一家有3人(父母、子女、儿媳及报考教师配偶、兄弟姐妹，姐妹须为未婚且在同一户口本上)及以上在基层学校任教且工作扎实、社会影响较好的，总成绩加0.5分。家庭成员在县外基层学校任教的，经调查属实的予以加分;

2.2016年以来，获得省委、省政府综合奖者总成绩加0.8分;获得市委、市政府综合奖者总成绩加0.6分;获得县委、县政府综合奖者总成绩加0.5分;获得乡镇党委、政府综合奖或者中学校级奖者总成绩加0.4分;获得省市县级单项奖者降低一个级别加分。获奖等次加分按加分条件只加一次，不得重复加分;

3. 2016年以来，在省级及以上刊物发表教育教学方面论文者总成绩加0.4分。刊物级别认定参照《关于规范职称评审对论文要求的通知》(甘人职〔2014〕33号)文件执行;

4. 2016年以来，初中教师所在学校学业检测成绩位居全县前五名者总成绩加0.8分;小学教师所在学校学业检测成绩位居全乡前三名者总成绩加0.6分;

5.在基层工作满10年(2009年9月30日以前)及以上者总成绩加0.5分;

6.残疾教师总成绩加1分(须持残疾证)。

（责任编辑：李明）