(四)体检

根据应聘人员考试成绩按照1:1的比例确定参加体检人选。各县(区)应聘人员体检由县(区)卫生健康局、人力资源和社会局负责组织实施，在二级以上医院进行，体检时间另行发布。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》执行。

因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该岗位参加专业能力考试的人员中，依考试成绩在最低控制分数线以上从高到低依次递补，只递补一次。体检合格人员进入考察。

进入体检环节的应聘人员不按照规定时间、地点参加体检，视为放弃。体检费按医院体检收费标准，由参加体检的人员缴纳。

(五)考察

由各县(区)人力资源和社会局、卫生健康局负责组织对体检合格的人选进行考察。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质，并对应聘人员的资格条件进行复审。

因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，从该岗位参加专业能力考试的人员中，依考试成绩在最低控制分数线以上由高到低递补一次人员体检。对体检合格者再进行考察。

(六)公示

根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员，并于2019年10月下旬在安康市人民政府门户网公示，公示期为5个工作日。公示内容包括事业单位名称、招聘岗位以及拟聘人员姓名、性别、出生年月、所学专业等。公示期满后不再递补。

(七)聘用

根据考试、体检、考察、公示结果，由安康市卫生健康委员会、安康市人力资源和社会局按《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》(陕人发【2006】19号)规定统一办理招聘手续，新聘用人员实行试用期制度。招录岗位的确定由各县(区)人力资源和社会局、卫生健康局负责。聘用人员须在镇(办)卫生院(社区服务中心)连续工作8年以上。

四、纪律要求

为维护2019年安康市镇(办)卫生院(社区服务中心)公开招聘工作秩序，各县(区)和考务机构，以及所有参与招聘工作的人员要高度重视，严格程序，规范操作，严肃纪律并自觉接受纪检监察部门和社会监督，确保本次招聘工作公开、公平、公正进行。凡有违反法律法规、弄虚作假、泄密等违反公开招聘工作纪律的人员，一经查实，将按照有关规定严肃处理。

对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试资格或拟聘资格。已经聘用的，一经查实，宣布无效，解除聘用合同，予以清退，并对违纪情况按有关规定处理。

五、重要提示

1.应聘人员报名时必须提交准确、畅通的联系电话，并关注招聘的相关公告以及安康市人民政府门户网，以防止错过相关招聘时间安排和出现递补时无法联系。所有通过本人电话或网络告知可透漏试题、答案、的电话和信息，均与本次公开招聘无关，如有发生，请及时向公安机关报案。体检等安排以安康市人民政府门户网公告为准。

2.本次招聘专业能力考试不指定考试大纲及相关用书。考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班;请勿轻信有关“安康市镇(办)卫生院(社区服务中心)公开招聘考试”的电话、短信、微信、QQ、出版物以及培训广告的宣传，以免上当受骗。社会上可能出现的假借安康市镇(办)卫生院(社区服务中心)公开招聘考试命题组、招聘主管部门等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开招聘无关。敬请广大应聘人员警惕，切勿上当受骗。

报名咨询电话：0915-3212068

监督电话：0915-3212252

(工作日8:30-12:00,14:00-17:30)

岗位咨询电话：公开招聘岗位一览表上所留电话。

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2019安康市年镇(办)卫生院(社区服务中心)公开招聘工作人员岗位一览表.xlsx

2019年安康市镇(办)卫生院(社区服务中心)考试报名表.doc

安康市卫生健康委员会 安康市人力资源和社会局

2019年9月9日

原标题：安康市2019年镇（办）卫生院（社区服务中心）公开招聘工作人员公告

文章来源：http://www.ankang.gov.cn/Content-421838.html

（责任编辑：李明）