(六)公示与聘用

考察合格人员确定为拟聘用人员，在指定网站公示7个工作日，接受社会监督。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示结束后，由招聘单位按规定办理聘用手续。

在体检、考察、公示等环节因取消、放弃、不合格等原因出现岗位空缺的，在该岗位面试合格人员中按面试成绩从到低分依次递补。办理聘用审批手续后，不再递补。

拟聘人员应在规定时间内办理报到手续，与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的，由本人按有关规定自行负责解除。因拟聘人员个人原因逾期未办理报到手续的，取消其聘用资格。

用人单位与拟聘人员签订聘用合同，试用期满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。聘期3年，除依法依规解除聘用合同外，拟聘用人员应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。

四、纪律与监督

招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持所规定的条件和程序，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受靖江市纪检监察部门和社会监督。对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

五、招聘政策咨询

本公告由靖江市卫生健康委员会负责解释。

咨询电话：

0523-89180521(靖江市卫健委)

监督电话：

0523-89180539(靖江市纪委监委第三纪检监察组)

0523-80292122(靖江市人力资源和社会局事业单位人事管理科)

咨询时间：工作日08:30-12:00、14:00-17:30

指定网站：

靖江市人民政府网

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2020年靖江市公开招聘高层次卫生专业技术人员岗位表.xlsx

2020年靖江市公开招聘高层次卫生专业技术人员报名表.doc

靖江市卫生健康委员会

2020年6月2日

（责任编辑：李明）