根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(陕人社发[2012]105号)的有关规定,现就2017年咸阳职业技术学院公开招聘教师有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次公开招聘教师33名，具体招聘岗位见《咸阳职业技术学院2017年公开招聘教师岗位一览表》(附件1)。

二、资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵法守纪，品行良好;

2.具有全日制普通高等院校硕士研究生学历、学位;

3.符合招聘岗位所需学历、学位和专业要求，身体健康;

4.年龄在35周岁及以下(1981年7月30日以后出生);

5.具备招聘岗位所需要的其它条件。

(二)具体资格条件

1.招聘岗位所需的具体资格条件以《咸阳职业技术学院2017年公开招聘教师岗位一览表》(附件1)为准。

2.招聘专业以教育部颁布的硕士研究生专业目录为准。

(三)不符合招聘条件的主要情形

1.曾受过刑事处罚和开除处分的人员，尚未解除党纪、行政处分或正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

2.公务员招录、事业单位招聘中违规违纪在禁考期内的;

3.在职在编的公务员、事业单位工作人员，现役军人;

4.不符合招聘要求或事业单位公开招聘规定需要回避的;

5.不符合本次招聘的基本条件和岗位资格条件要求的。

三、招聘程序

(一)发布招聘公告

本次招聘在咸阳职业技术学院网(www.xianyangzhiyuan.cn)发布公告。

(二)报名、资审与缴费

本次公开选聘采取现场报名，现场资格审查的方式进行。

1.报名时间：2017年8月9日—8月11日

(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)

2.报名地点：咸阳职业技术学院院务楼418室。

3.报名方法：应聘者报名时，须持本人近期二寸免冠彩照3张、身份证、毕业证、学位证及《教育部学历证书电子注册备案表》(教育部学信网www.chsi.com.cn打印)，留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;现场填写报名登记表。经审查，符合报考条件的缴费确认;未缴费的，视为自动放弃。

4.按照相关文件规定，收取每名考生考务费50元。

5.资格审查贯穿整个招聘工作每个环节，无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件要求不符，均可取消应聘资格。

(三)考试：本次公开招聘考试方式依据岗位招聘计划数与应聘人数比例来确定。岗位招聘计划数与应聘人数之比大于1:5的，采取笔试与面试相结合的方式进行;岗位招聘计划数与应聘人数之比小于或等于1:5的，采取直接面试方式进行。

1.笔试

(1)笔试内容。笔试科目为《公共基础知识》，满分为100分。考试范围见《2017年咸阳职业技术学院公开招聘教师笔试考试大纲》(附件2)。

(2)笔试时间、地点详见《准考证》。

(3)笔试准考证的领取。资格审查合格且缴费的考生，凭身份证于2017年8月16日(9：00——17：30)在咸阳职业技术学院院务楼418室领取笔试准考证。

(4)笔试成绩在咸阳职业技术学院网公布。

（责任编辑：李明）