2017山西临汾市住房中心招聘面试公告
七、面试评分办法
面试成绩实行百分制。每位考生的最后面试成绩按下列办法计算:去掉一个分和一个最低分,剩余分数相加除以有效考官人数(3人)求得平均分(保留两位小数点)。面试及格线为60分,凡面试成绩达不到60分以上者,不得进入下个环节。参加面试人数少于或等于招聘岗位数,不能充分体现“竞争、择优”原则的招聘岗位,拟聘人员考试总成绩须达到70分。考官打分低于60分,高于90分(含90分)须注明打分原因。
八、面试工作纪律
1、考官及工作人员要认真履行职责,严格遵守纪律和工作纪律,接受监督,确保面试结果的公平公正,风清气正。
2、面试期间所有人员实行全封闭管理,禁止单独活动。不得迟到早退,女性工作人员不得穿高跟鞋进入考区。
3、凡考官、工作人员与考生有亲属关系或因其他原因需要回避的,必须按规定实行回避。
4、考官与工作人员要坚守工作岗位,禁止考官、考场内工作人员与考场外人员单独见面和交流。面试期间,考官应单独评分,考官及考场内工作人员不得有任何影响考生面试结果的言行;休息期间,考官及场内工作人员不得去候考室走动。
5、考场外工作人员不得进入考场内,不得向考生询问有关考试内容等情况。
6、任何人不得泄露考官打分情况。
7、任何人不得在工作职责之外以任何理由单独进入考场、候考室。如有工作需要,须经主考官、监督员批准,并在监督员的陪同下方可进入。
8、任何人不得将手机等通讯工具带入考区,不得以任何方式与外界联系。凡不慎将通讯工具带入考区的,应一律主动上交监督员保管,否则按违纪处理。
9、凡属资料,必须妥善保管,不得复制和外传。面试试题不得带出面试考场,由工作人员统一收集保管。
10、严格遵守作息时间,考官和工作人员应按时到岗开展工作。
咨询电话:0357-2025613
原标题:临汾市住房中心招聘工作人员面试实施方案
点击下载>>>
(责任编辑:李明)
- 2024浙江宁波市北仑区教育局紧缺高层次人才(非事业编制)成绩及拟进入体检环节考生名单公告
- 2024浙江宁波市北仑区教育局紧缺高层次人才(非事业编制)成绩及拟进入体检环节考生名单公告
- 2024浙江宁波市北仑区教育局紧缺高层次人才(事业编制)成绩及进入体检名单公告
- 2024湖北武汉市文联所属事业单位专项招聘5人公告
- 2024浙江台州市黄岩区委办公室下属事业单位选聘工作人员7人公告
- 2024安徽马鞍山市人力资源和社会局所属事业单位面向全省选调人员6人公告
- 2024年8月广东深圳市光明区科学城开发建设署招聘(选聘)专干5人公告
- 2024广东深圳市优才人力资源有限公司招聘编外聘用人员31人公告(派遣至龙岗区机关事业单位)
- 2024广东省事业单位集中招聘高校毕业生(丰顺县事业单位岗位)拟聘用人员名单(第二批)
- 2024贵州毕节市能源局下属事业单位第一批次“人才强市”暨高层次急需紧缺 人才引进实施方案