2014上半年江苏常州市武进区事业单位招聘公告【招86人】

事业单位考试网	考试公告	报名入口	面试技巧	笔试课程
爱体育(aty)网页版,登录入口	考试大纲	免费试听	考试职位表	面试课程

　　(三)面试

　　报考《岗位简介表(一)》的岗位面试采用结构化面试方式;

　　报考《岗位简介表(二)》的岗位面试采用技能操作测试的方式。

　　面试成绩满分为100分，合格线为60分，面试成绩不合格者不计算综合成绩。

　　面试时间和地点另行通知。

　　(四)综合成绩计算方法

　　无专业知识笔试的岗位按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算综合成绩。有专业知识笔试的岗位按公共科目笔试成绩占30%、专业知识笔试成绩占30%、面试成绩占40%的比例计算综合成绩。报考武进区文化馆岗位的按专业知识笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算综合成绩;报考武进区锡剧团岗位的面试成绩即为综合成绩。

　　公共科目笔试成绩、专业知识测试成绩、面试成绩、综合成绩的计算均保留两位小数。出现同分时，取面试者(如笔试、面试成绩均为同分，按面试成绩不去掉最和最低分重新计算，计算平均分后取者)。

　　五、体检和考察(政审)

　　根据考生的综合成绩从到低分按招聘岗位计划数 1:1的比例确定体检人选。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行，体检费考生自理。

　　因体检不合格出现缺额时，按面试人员中根据综合成绩从到低分依次递补。

　　体检合格人员由用人单位组织考察，考察应侧重于考生思想政治表现、道德品质品行、遵纪守法行为以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

　　因考察不合格出现缺额时，在面试人员中按综合成绩从到低分依次递补。

　　六、选岗

　　报考武进区各镇(街道)水利站、交通运输管理所和畜牧兽医站岗位的实行公开选岗，按综合成绩从到低分的顺序依次进行，相同分数通过抽签决定选岗顺序，每人限选一个岗位。选岗必须由考生本人参加。空缺岗位按综合成绩从到低分依次递补。

　　七、公示

　　考察合格人员由区人社局在原发布招聘简章网站上面向社会进行公示，公示时间为7个工作日。

　　八、聘用

　　公示无异议后，由用人单位与其签订聘用合同，办理聘用等相关手续，按人员聘用制度有关规定进行管理。