4、报名方法

采取现场报名的方式进行，不收取任何费用;报考人员携带相关材料到指定地点报名;工作人员根据报名者提供的材料审查资格，合格者当场告知，填写《孟津县招聘劳务派遣幼儿教师报名表》，办理准考证，领取基本功测试须知。

(三)资格审查

资格审查由招聘工作领导小组负责实施，贯穿于招聘工作全过程。报考人员应如实提供个人资料，凡发现报考人员与所要求的资格条件不符以及提供虚假材料和证件的，取消其考试、聘用资格，已签订聘用合同的解除合同。

(四)基本功测试

基本功测试时间、地点另行通知。

测试内容及办法(共100分)

现场抽签确定面试顺序，当场公布分数。

(1)绘画(25分) 主要形式为简笔画，考务组提供所需器材，根据抽选试题，准备时间5分钟，现场5分钟内完成绘画(可2人同时进行考试);要求主题鲜明，创意新颖，画面美观，能满足幼教工作需要。

(2)舞蹈(25分) 自选主题，如需伴奏，音乐自备(U盘或音乐盒，mp3格式)，时间1--3分钟;要求紧扣主题，动作优美，肢体协调，能满足幼教工作需要。

(3)音乐(25分) 在规定曲目中现场抽签，经5分钟准备后现场弹唱。要求音调准确，旋律流畅，弹唱协调，具有一定的音乐表现力和感染力。

(4)讲故事(25分) 自选主题，自备材料，时间在2--3分钟;要求普通话准确，声情并茂，富有感染力。

五、体检

根据基本测试成绩，按照招聘岗位人数1:1的比例从到低分确定参加体检人员。比例内末位成绩并列时，依次按照持有教师资格证者优先、学历层次由高到低、年龄由小到大的顺序进入体检。体检不合格或自愿放弃，依次递补。

六、公示、聘用和待遇

1、按照基本测试结果择优确定拟聘人员，并进行公示5天，公示后无异议的按照规定办理相关手续。

2、劳务派遣人员与和顺劳务派遣公司签订劳动合同，实行试用期管理制度，试用期三个月。试用期满后，由常袋镇人民政府考核，考核合格者留用，合同期间，如聘用者严重违反用工单位工作制度或违反国家法规法律，用工单位有权解除派遣关系。

3、招聘劳务派遣人员工资待遇(含社会保险费个人部分)：试用期内每月工资不低于孟津县最低工资标准;试用期满后，根据个人表现及单位运营情况可适当上浮，按规定缴纳社会保险金。

七、本招聘方案的解释权归孟津县常袋镇招聘幼儿教师工作领导小组所有。

咨询电话：15978628562 13525904702

原标题：孟津县常袋镇中心幼儿园招聘幼儿园劳务派遣教师的公告

孟津县常袋镇招聘幼儿教师工作领导小组

2018年8月16日

原文链接：http://www.mjrsj.gov.cn/gggsshow.php?cid=6&id=950

（责任编辑：李明）