根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)和《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)精神，结合单位编制、岗位空缺情况及工作需要，拟面向社会公开招聘教师200名，现公告如下：

一、招聘单位简介

本次招聘单位为内乡县义务教育、内乡县幼儿园，

均为全额供给事业单位。

二、招聘计划

本次共公开招聘教师200名。具体岗位及条件详见《2018年内乡县公开招聘义务段及幼儿园教师职位表》(附件1)。

三、招聘原则

贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘质量。

四、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

3.具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作;

4.年龄应符合各岗位要求(30周岁以下要求1988年1月1日以后出生,35周岁以下要求1983年1月1日以后出生);

5.具有正常履职所需的身体条件。

(二)有下列情形之一的不得参加应聘

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

4.现役军人、普通高等在校生、试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的工作人员;

5.内乡县在编在册教师和在本县服务的特岗教师;

6.法律规定不得录取聘用的其他情形的。

五、招聘程序

(一)发布公告

通过媒体、公告等形式向社会公布招聘数额、招聘条件及招聘办法。公告发布时间不少于七个工作日。

(二)报名与资格审查

报名采取本人现场报名方式进行。凡符合招聘条件的人员均可报名。

1、网上下载表格填报个人信息。报考人员登录内乡政府网或内乡亲民网填报打印“内乡县公开招聘教师报名登记表”(见附件2)

2、现场报名与资格审查。采取本人现场报名方式进行，现场采集照片。

报名时间：2018年8月25日至8月27日

报名地点：内乡县人才交流中心

领取准考证时间及地点：2018年8月30日，本人凭身份证在县人才交流中心领取，逾期视为自动放弃。

报名要求：报名时本人须提交二代身份证、毕业证、就业报到证、教师资格证原件及复印件、报名登记表(各一式一份)，本科及以上学历还需提供学位证原件及复印件。

每人只能选报一个职位，多报者无效。拟招聘人数与报名人数比例原则上设定为1:3，达不到1:3的，根据招聘岗位急需紧缺的需要，经市事业单位人事综合管理部门同意后，可适当降低开考比例，但不得低于1:2。如降低比例后仍达不到要求的，该岗位招聘名额递减或取消。岗位被取消的报考者可改报符合报考条件的其他岗位。

资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其招聘资格。

加分条件为：根据国家和省有关规定，参加国家志愿服务西部计划、河南省服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生、参加南阳市“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生(已享受安置优惠政策的考生除外)、参加南阳市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部和退役大学生士兵(即按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校毕业生从我市入伍，服现役期满退役的士兵，含毕业学年入伍并在服役期间取得相应学历的;按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校学生在校期间从我市入伍，服现役期满退役后复学取得相应学历的退役士兵;从我市入伍，服现役期间取得国家承认的相应学历的退役士兵)，笔试成绩加10分。符合多个加分条件的，不能重复加分。

（责任编辑：李明）